گواهي اشتغال براي جايگاهي که فرد فعاليت نمينمايد |
|
سؤال: افرادي در مسئوليتي بهکارگيري نشدهاند، اما در جايگاهي معادل آن جايگاه فعاليت مينمايند، آيا ميتوان گواهي اشتغال براي جايگاهي که فرد فعاليت نمينمايد صادر نمود تا از حقوق و مزاياي آن برخوردار گردد؟ در اينگونه موارد رعايت ضوابط ومقررات لازم است و تخلف از آن جايز نيست و چنانچه منع قانوني داشته باشد، نسبت به حقوق و مزاياي دريافتي ضامن است. | |
|