آرشیو پرسش و پاسخ ها: مراجع عظام

عدم رعایت منافع سازمان در برخي تصميم‌گيري‌ها

سؤال:

 برخي تصميم‌ گيري‌ها بوي نفسانيت مي‌دهد و منافع سازمان مد نظر قرار نمي‌گيرد و باعث مي‌شود برخي كاركنان منزوي شده و از توانمندي‌هاي آن‌ها استفاده نشود ازنظر شرعي آيا مسئوليتي بر عهدۀ اين‌گونه افراد مي‌باشد يا خير؟
جواب:

هدردادن استعدادها به هر دليل و بهانه‌اي جايز نيست، درصورتي‌که زيان و ضرري از اين ناحيه بر نيروهاي مسلح وارد شود، افراد مقصر ضامن مي‌باشند.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه السلام

(0 رای)
این مقاله مفید بود
این مقاله مفید نبود

این قسمت مخصوص ثبت نظر کاربران در خصوص سوال پرسیده شده میباشد. لطفا از ثبت سوال جدید در این بخش خودداری فرمایید. برای ثبت سوال جدید از گزینه "ارسال سوال" استفاده نمایید. بدیهی است به سوالاتی که در این صفحه پرسیده شود ، پاسخی از طرف سایت داده نخواهد شد.
نظر (0)
ارسال یک نظر جدید
 
 
نام کامل :
پست الکترونیک :
نظر:
تأیید کد امنیتی 
 
لطفا متنی را که در کادر زیر می بینید وارد نمایید