سؤال:
براي خانة سازماني هزينه‌هاي جانبي
کرده‌ام، آيا مي‌توانم آن را از سازمان
بگيرم يا خير؟
جواب:
درصورتي‌که با دستور يا اذن مديريت
قانوني خانه‌هاي سازماني هزينه کرده
باشيد برابر مقررات بايد پرداخت کنند،
درغيراين‌صورت طلبي از سازمان نداريد.
منبع...
سؤال:
اموالي که به‌صورت رشوه به کارمندان
داده مي‌شوند، اعم از اينکه بر اثر توقع
انجام کاري براي پرداخت کننده باشد يا
نباشد، چه حکمي دارند؟ و اگر کارمند بر
اثر طمع به دريافت رشوه مرتکب عمل خلاف
قانون شود چه حکمي دارد؟
جواب:
رشوه براي گيرنده و دهنده آن ...
سؤال:
پرداخت رشوه براي گرفتن حق، باتوجه‌به
اينکه گاهي براي ديگران مشکل ايجاد
مي‌کند، مثلاً باعث مقدم شمردن صاحب حق
نسبت به افراد ديگر مي‌شود چه حکمي
دارد؟
جواب:
پرداخت رشوه وگرفتن آن جايز نيست هرچند
باعث ايجاد مشكل و زحمت براي ديگران
نشود، چه رسد به مو...
سؤال:
گاهي مشاهده مي‌شود که بعضي از
کارمندان از مراجعه کنندگان در برابر
انجام دادن کارشان تقاضاي رشوه
مي‌کنند، آيا پرداخت رشوه به آنان جايز
است؟
جواب:
هيچ‌يک از مراجعه‌کنندگان به ادارات
حق ندارند براي انجام کار خود پول يا
خدمتي را به‌طور غيرقانوني به ...
سؤال:
بردن آب با ماشين تانكر سازمان، جهت
آبياري باغ (باغچه) جلوي خانه شهرك‌هاي
واگذار شده و آب‌پاشي مسير عبوري خود و
همسايگان توسط راننده و يا مسئولان و يا
هر عنصر ديگري چه حكمي دارد؟
جواب:
تصرف در بيت‌المال اگر براساس ضوابط و
مقررات مربوطه باشد جايز ا...
سؤال:
آيا مي‌توان پول بيت‌المال را در حساب
شخصي واريز نمود و از سود آن بهره برد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
آيا افراد شاغل در ادارات و مؤسّسات
دولتي كه وسايل و امكانات دولتي مثل
ماشين دراختيارشان است مي‌توانند (با
تأمين هزينة مصرفي مانند سوخت اتومبيل،
از پول شخصي خود) از اين امكانات براي
كار شخصي استفاده نمايند؟
جواب:
تابع مقرّرات نظام اسلامي است و بد...
سؤال:
گاهي اوقات براي سازمان خريد مي‌كنم و
فروشنده فاكتور را مي‌نويسد، ولي پس از
بستن فاكتور تخفيف مي‌دهد؛ آن مبلغي كه
تخفيف داده شده توسط فروشنده بايد به
سازمان عودت داده شود يا مي‌توانم
به‌عنوان خريدار تخفيف‌گيرنده براي
خودم بردارم؟
جواب:
بايد به سا...
سؤال:
اينجانب مسئول خريد در يکي از مراکز
سپاه هستم. آيا مي‌توانم اجناس خريداري
شده را با قيمت بالاتر محاسبه نمايم؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
پرداخت هديه به افراد با عناوين مختلف:
استاد نمونه، پاسدار نمونه، فرزندان
ممتاز پاسداران و ... ، ازنظر شرع چه حكمي
دارد ؟
جواب:
اين‌گونه امور تابع ضوابط و مقررات
مربوط مي‌باشد. فرماندهان و مسئولان
مي‌توانند درحدود اختيارات قانوني خود
عمل نمايند.
...
سوال:
برخي افراد، تصرفاتي بيش از حد مجاز و
متعارف از بيت‌المال داشته‌اند.
به‌طور مثال از خودرو، غذا يا ساير
امكانات استفاده كرده و مديون شده‌اند؛
اگرچه براي پرداخت مقدار متيقن،
راه‌هاي قانوني موجود است، اما
به‌منظور رفع دغدغه‌هاي احتياطي، براي
«مصالحه» م...
سؤال:
چشم‌پوشي از تخلفات كارمندان و گزارش
نکردن آن، چه حكمي دارد؟
جواب:
تغافل، چنانچه در چهارچوب مقررات و
اختيارات قانوني باشد و به مصلحت سازمان
و موجب رضايت و بالا رفتن روحية خدمتي
کارکنان باشد، اشکال ندارد؛
درغيراين‌صورت، جايز نيست.
منبع: جزوه احکام...
سؤال:
بنده فردي داراي حبّ و بغض مي‌باشم و
مي‌دانم اگر پروندة فلان فرد را
ارزيابي نمايم، اين حبّ و بغض اثر
مي‌گذارد و از طرفي هم وظيفة سازماني
اقتضا مي‌نمايد که اين کار انجام شود و
فرد ديگري نيز جهت ارزيابي مکتبي وجود
ندارد؛ در چنين شرايطي تکليف چيست؟
جو...
سؤال:
آيا کارکنان مجازند تحت عناوين مختلف
از قبيل نظارت و يا ... با نام مستعار در
شبکه هاي اجتماعي وارد شوند؟ و آيا
سازمان مي‌تواند به افراد مجوز چنين
ورودي را دهد؟ و درصورت صدور چنين
مجوزهايي آيا مجموعه‌هاي نظارتي شرعاً
مي‌توانند بر افراد نظارت داشته ب...
سؤال:
به نظر مي‌رسد بعضي مسئولان در برخورد
با كاركنان متخلف، بررسي لازم را انجام
نداده و حکم متناسب با تخلف صادر
نمي‌کنند؛ اين امر موجب تضييع حقوق فرد
مي‌شود. تكليف مسئولاني كه اجراکنندة
تنبيهات هستند چيست؟
جواب:
در مواردي که يقين به مغايرت و تخلف
حاصل...
سؤال:
ترفيع زودتر از موعد و گرفتن جايگاه
به‌واسطة آن و استفاده از حقوق و مزاياي
آن شرعاً چه حکمي دارد؟
جواب:
درصورتي که غيرقانوني باشد، دريافت
حقوق شرعاً جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژ...
سؤال:
گاهي اوقات در عرف پيمانکاري
پرداخت‌هايي خارج از ضوابط صورت
مي‌گيرد و شرکت‌ها پول‌هايي را به
دستگاه‌هايي مثل دستگاه نظارت مي‌دهند
که برابر ضوابط نيست. البته، عدم پرداخت
اين پول، ممکن است شرکت‌ها را دچار مشکل
کند. در اين فرض، حکم چيست؟
جواب:
پرداخت...
سؤال:
آيا شرعاً صحيح است قرارگاه، باتوجه به
شناخت نسبي از بعضي از پيمانكاران خبره
و مجرب و حتي بازاريان منصف و پرطاقت،
براي حفظ منافع و مصالح سازمان، آنها
را در مناقصات صوري و تشريفاتي و
ازپيش‌تعيين‌شده شركت دهد و برندة
مناقصه نمايد؟
جواب:
ضوابط و مقر...
سؤال:
شركت نظاميان به‌عنوان مستمع و نه يك
عضو و هوادار، در گردهمايي، كنفرانس و
يا مجامعي كه به‌نوعي وابسته به يك
جناح، گروه يا حزب خاص است، ازنظر شرعي و
قانوني چه حکمي دارد؟
جواب:
اگر خلاف مقررات و ضوابط تشکيلات
نباشد، اشکال ندارد؛ درغيراين‌صورت
جايز ...
سؤال:
اگر فردي درخصوص يکي از پرسنل گزارشي
ارائه نمايد و در آن گزارش اتهام‌هايي
را به او نسبت دهد، آيا اين امر شرعاً
تهمت محسوب مي‌شود؟
جواب:
اگر به موارد گزارش‌شده يقين نداشته
باشد، حکم تهمت دارد و جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس ف...
سؤال:
در برخي شهرستانها غالباً كلية منازل
سازماني دراختيار طيف خاصي بوده و ديگر
کارکنان رده پايين امكان استفاده از آن
را ندارند، حكم شرعي چيست؟
جواب:
درفرض سؤال استفاده‌از خانه‌هاي
سازماني توسط افرادي‌که واجدشرايط
نيستند جايز نيست و فرماندهان يا
...
سؤال:
برخي کارکنان با اين استدلال که براي
شناخت نظريات و ديدگاه‌هاي کانديداها
در جلسات انتخاباتي استاني آنان که
معمولاً در ورزشگاه‌ها و... تشکيل
مي‌شود، شرکت مي‌کنند تا در انتخاب
آنان دچار اشتباه نشوند. آيا چنين
توجيهي مي‌تواند مجوزي براي شرکت در
جلسات م...
سؤال:
اگر پس از مهلت مقرر، كاركنان توانايي
تخليه منزل سازماني را نداشته باشند
باقي ماندن و حكم نماز خواندن در آنجا
براي خانواده‌شان چه حكمي دارد؟
جواب:
درصورتي‌که اذن مقام مسئول را کسب کنند
اشکال ندارد و درغيراين‌صورت بايد
مطابق مقررات عمل نمايند.
من...
سؤال:
براي استخدام به يکي از ادارات مراجعه
کردم در پاسخ گفتند فقط به شرطي استخدام
رسمي مي‌شويد که ايثارگر، جانباز،
آزاده يا خانوادة شهيد باشيد. من دوسال
خدمت سربازي را در جبهه گذراندم و در يک
بمباران به بيمارستان منتقل شدم،
هيچ‌جراحتي برنداشتم، به ناحق پ...
سؤال:
يكي از کارکنان مدتي غيبت نموده است و
پرونده به دادسراي نظامي ارجاع داده شده
است. دادسراي نظامي در حكم صادره اعلام
كرده كه اگر ايشان در مدت سه سال بعد از
حكم صادره چنين غيبتي داشته باشد به
دوسال زندان محكوم خواهد شد، ولي دفتر
قضايي فراتر حركت كرده ...
سؤال:
تعدادي از كاركنان داراي املاك شخصي در
شهرستان‌هاي غير محل خدمت بوده و درعين
تمكن مالي مجدداً در محلّ خدمت درخواست
استفاده از منازل سازماني مي‌كنند،
درصورتيكه افراد واجدشرايط ديگري با
تحميل هزينة گزاف، مي‌بايست اقدام به
اجارة منزل نمايند، اين مسئ...
سوال:
اينجانب در دو سازمان مشغول به خدمت
هستم، و نياز مبرمي به گرفتن حقوق از دو
واحد دولتي دارم، با توجه به اينکه دولت
جمهوري اسلامي گرفتن حقوق از دو واحد را
ممنوع کرده، آيا مي‌توانم از دو سازمان
دولتي حقوق دريافت کنم؟
جواب:
نياز، ميزان نيست، تابع م...
سؤال:
بعضاً كاركنان هم رديف و هم‌درجه يا
داراي شغل مشترك، در اداره مشغول كار
هستند برخي كم‌كار هستند درحالي‌كه
حقوق و مزاياي يكساني دريافت مي‌كنند و
دريافت حقوق بيش از حد يا كمتر از حقّ
قانوني چه حكمي دارد؟
جواب:
بستگي به ضوابط ومقررات سازماني دارد.
...
سؤال:
تحويل منازل سازماني بدون نوبت و
سفارشي و رابطه‌اي به بعضي از كاركنان
چه حكمي دارد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سوال:
دخالت حفا و حوزة نمايندگي در امور
فرماندهي كه وحدت فرمان و دستور و زنجير
فرمان را ممكن است از بين ببرد چيست؟
جواب:
حفا و حوزه نمايندگي بايد وظايف قانوني
خود را بدون تداخل در حوزه فرماندهي
انجام دهند، فرماندهان نيز بايد به
وظايف قانوني خود در را...
سوال:
در مسئول‌شبي يگان آيا بايد تمام وقت
بيدار بود يا نه و همچنين اگر مسئول
شبي بيشتر ساعات خواب باشد و مدت خيلي
كمي را براي سركشي اختصاص دهد چه حکمي
دارد؟
جواب:
بايد مقررات مربوطه رعايت گردد و
چنانچه کم‌کاري کند يا به وظيفه محوله
عمل نکند، گرفتن حق...
سؤال:
مهندسي، بعضي مواقع درخصوص
ساختمان‌سازي ضوابط را رعايت نمي‌کند
و ساختمان‌هاي مشرف به اماكن مسكوني
خصوصي احداث مي‌کند، حكم شرعي آن چيست؟
جواب:
تابع مقررات است و عمل کردن برخلاف
مقررات جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای...
سؤال:
چند نفر در محل كار تخلف مي‌كنند، ولي
فقط با يكي از آنها برخورد مي‌شود و
مابقي به صورت شفاهي تذكر داده مي‌شوند.
آيا اين نوع برخورد شرعاً درست است؟
جواب:
هرگونه برخورد يا عدم برخورد با افراد
متخلف بايد براساس مقررات و دلايل
قانوني باشد و تخلف از آ...
سوال:
اموالي براي تحويل به رده يا کاربر،
تحويل ردة اصلي مي‌گردد، مسئول آماد
رده اموال را به دلايل گوناگون در انبار
يا مجموعه خود نگهداري مي‌کند، آيا
چنين اقدامي جايز است؟
جواب:
درصورتي‌که در محدودة اختيارات او
باشد، جايز است.
منبع : جزوه فقه سازماني...
سؤال:
استفاده از برق سازمان براي مطالعة
شخصي چه حكمي دارد؟
جواب:
استفاده از بيت‌المال تابع ضوابط و
مقررات مربوط است و تخلّف از آن جايز
نيست.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
...
سؤال:
استفاده از امكانات سازمان براي منازل
سازماني كه کارکنان در آن سكونت دارند
چه حكمي دارد؟
جواب:
تابع مقررات است و عمل کردن برخلاف
مقررات جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی ام...
سوال:
ارتباط كاري دو همكار زن و مرد در يك
اتاق بسته كه معمولاً مراجعه كننده نيست
و صحبت‌ها و گفتمان‌ها بر اساس لطافت و
نوعي سرگرمي خيالي باشد بدون آنكه فعل
حرامي صورت بگيرد حكمش چيست؟
جواب:
جايز نيست و بايد از اين گونه روابط
پرهيز گردد.
منبع : جزو...
سؤال:
اگر انسان بعضي از امور سازمان را در
خانه انجام داد و از وسايلي كه به همراه
برده مثل كاغذ، كاربن، خودكار و... در
منزل باقي ماند و از آن استفاده شد چه
حكمي دارد؟
جواب:
استفاده از بيت‌المال تابع ضوابط و
مقررات مربوطه است و تخلّف از آن جايز
نيست.
من...
سؤال:
در ساخت و ساز اماكن رفاهي مشاهده
مي‌شود پيمانكاران طرف قرارداد به
عناويني در استفاده از مصالح
استاندارد كوتاهي مي‌کنند و مسئولان
نيز متوجه اين قضيه مي‌شوند، چه وظيفه و
تكليفي متوجه مسئولان مي‌باشد؟
جواب:
مسئولان بايد برابر مقررات به وظيفة
شرعي و...
سؤال:
گاهي براي افراد به دليل تخلفات
گزارش‌شده توسط مراجع نظارتي حکمي يا
تنبيهي در نظر گرفته مي‌شود و ما
مجبوريم اين حکم را جاري سازيم؛
درحالي‌که يا علم داريم اين گزارش کذب
است و يا حداقل آن گزارش براي ما اثبات
نشده و ما اطمينان قلبي به تخلف فرد
نداريم. ...
سؤال:
بعضي پايوران در برنامة تأمين مسکن
اقشار کم‌درآمد (99 ساله) ثبت نام
نموده‌اند که يکي از شرايط آن نداشتن
مسکن، زمين و عدم استفاده خود و افراد
تحت تکفل از امکانات دولتي دراين‌خصوص
است و درحالي‌که بعضي از آنان خانه‌اي
مثلاً پنجاه متري دارند که در شأن آ...
سوال:
اينجانب مأمور خريد يكي از مراكز سپاه
هستم و بعد از وقت اداري نيز به‌عنوان
بازارياب يكي از شركت‌ها كار مي‌كنم،
لطفاً بفرماييد در صورت خريد از آن شركت
براي سپاه، مي‌توانم درصدي به‌عنوان
حق‌العمل بازاريابي دريافت نمايم؟
جواب:
حق دريافت هيچ درصدي ر...
سؤال:
اجناسي در سازمان غيرقابل استفاده است
مثل پتو، ملحفه، چوب، صندلي و... ، اما
هنوز مي‌توان از آنها استفاده كرد. آيا
افراد مي‌توانند به صرف اينكه ديگر
قابل استفادة سازمان نيست و بايد معدوم
شود آنها را براي خود و يا بستگان و
مستمندان و ضعيفان بدون هماهن...
سؤال:
باتوجه‌به كسرشدن حق بيمه افراد در
شهرستانها، عدم ارائه خدمات به‌دليل
نداشتن امكانات درآن شهرستان چه حكمي
دارد؟ پولي كه كسر مي‌شود و خدمات داده
نمي‌شود چه حكمي دارد؟
جواب:
شرکت‌هاي بيمه مطابق قراردادي که با
بيمه‌گزار دارند شرعاً به ارائة خدماتِ
...
سوال:
قبل از بازنشستگي مأمور خريد يكي از
ادارات بودم با بعضي از فروشندگان شرط
كرده بودم كه در صورت خريد از آنها،
درصدي از سود حاصله را شريك باشم لطفاً
بفرماييد آيا اين شرط صحيح است؟ و در
صورت عدم صحت نسبت به مبالغ دريافت شده
چه بايد كرد؟
جواب:
آنچه ...
سؤال:
گاهي اوقات افرادي مرتکب جرم مي‌شوند
كه رسيدگي به آن در حيطة اختيارات
فرماندهي نيست، اما به جهت مثبت بودن
عملكرد آن فرد و به جهت جلوگيري از تخريب
افراد، فرماندهي از ارجاع آن خودداري
کرده و شخصاً وارد عمل مي‌شود؟ حکم شرعي
اين کار چيست؟
جواب:
رسيدگي...
سوال:
عده‌اي از مسئولان به علت حجم کار و
نامشخص بودن زمان رفت وآمد از محل كار [و]
حضور در جلسات از سرويس و خودرو سازمان
استفاده نمي‌كنند و از خودرو شخصي
استفاده مي‌كنند، استفاده از كارت سوخت
سازمان و پرداخت هزينه توسط خود شخص چه
حكمي دارد؟
جواب:
در فر...
سوال :
در روشنايي محلّ كار آيا بايد به حداقل
قناعت كرد و يا اينكه بايد نورپردازي
كامل طبق نظر كارشناسان داشت؟
جواب :
بايد در حدّ متعارف باشد و چنانچه مصرف
هر چيزي بيشتر از مقدار نياز باشد اسراف
محسوب مي‌شود و جايز نيست و موجب ضمان
است.
منبع: جزوه ...
سوال:
اگر كسي از رانت خواري اداري استفاده
كرد و امتيازاتي را براي خود ذخيره كرد،
درآمد او چه حكمي دارد؟ همچنين اگركسي
به عمد و يا از روي قصد در اطلاع رساني
امتيازي كه بايد همه مطلع باشند كوتاهي
كرد وظيفه چيست؟
جواب:
رانت‌خوري و کسب درآمد از طريق غير
...
سؤال:
شخصي ازجهت وضع مالي در مضيقه است، آيا
اجازه ميفرماييد درمواقع ضرورت كه
احتياج به دكتر و دارو دارد از دفترچة
بيمه ديگري استفاده نمايد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلا...
سوال:
استيفاي حقوق افرادي كه به واسطه به
موقع عمل نكردن عوامل اجرايي ازبين
مي‌رود و ادا نمي‌شود به عهده چه كسي
است؟
جواب:
حکم مسئله قبل را دارد و چنانچه عمدي
باشد حق الناس را در آخرت نيز بايد جواب
بدهند.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس ف...
سؤال:
گاهي بعضي از نيروهاي امنيتي ورود به
بعضي از مراكز و نفوذ در گروه‌ها را
براي كشف مراكز فساد و گروه‌هاي
تروريستي ضروري مي‌دانند، همان‌گونه
كه روش‌هاي تجسّس و تحقيق نيز همين را
اقتضا مي‌كنند، اين كار ازنظر شرعي چه
حكمي دارد؟
جواب:
اگر با اجازة مسئول...
سؤال:
حكم استفاده افراد وسواس از امكانات
سازمان مثل آب و... چيست؟
جواب:
بايد در حدّ متعارف باشد و چنانچه مصرف
هر چيزي بيشتر از مقدار نياز باشد اسراف
محسوب مي‌شود و جايز نيست و موجب ضمان
است.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارا...
سؤال:
معمولاً براي انجام بازرسي از رده‌ها،
وسيلة نقليه در اختيار بازرسان قرار
داده مي‌شود. آيا فردي كه ماشين سازماني
در اختيار اوست، اين اجازه را دارد كه در
مسير مأموريت، خريد شخصي خود را انجام
دهد و داخل ماشين بگذارد؟
جواب:
اگر با اجازة فرمانده يا مسئ...
سؤال:
وام‌هايي كه صندوق انصار مي‌دهد
به‌نحوي كه فاكتورهاي خريد مي‌خواهد
تا وام بدهد درحالي‌كه فرد، به خريد
همان كالا نياز ندارد و وام را براي هدف
ديگري مي‌خواهد كه راه ورود براي
درخواست ندارد. دريافت چنين وامي چه
حكمي دارد، از طرفي صندوق در اين قالب
وام ...
سؤال:
آيا مأموران نظارت و بازرسي مجازند
خارج از وقت اداري، برخي امور از جمله
تحقيق و تفحص را که نياز به حضور در محل
کار ندارد، انجام دهند و به‌جاي آن در
وقت اداري، به انجام امور شخصي خود
بپردازند؟
جواب:
تابع مقررات و قوانين اداري است. اگر با
اجازة مسئ...
سوال:
اگر يک مبالغي براي تشويقي
دست‌اندرکاران يک اردويي درنظر گرفته
شود، ولي فرماندهي تشخيص دهد از اين
مبلغ به يک فردي که در برنامه‌هاي ديگر
فعاليت گسترده داشته، ولي تشويق نشده
تشويق کند آيا استفاده از اين مبلغ
تشويقي براي فرد جايز است؟
جواب:
مصرف بو...
سؤال:
آيا استفاده از وسايل بيت‌المال با
اجازة فرماندهي منع شرعي ندارد؟ شرايط
آن را توضيح دهيد؟
جواب:
گ هرگونه استفاده از بيت‌المال بايد
مطابق مقررات سازماني يا با اجازة
فرماندهي که از لحاظ قانوني حق اذن
دارد، باشد و درغيراين‌صورت جايز نيست.
منبع:جزوه...
سؤال:
تعدادي گزارش كتبي دربارة اختلاس اموال
دولتي توسط يكي از كارمندان دريافت
گرديده كه بعد از انجام تحقيقات، صحت
بعضي از آنها براي ما ثابت شده است؛
ولي هنگام تحقيق از فرد متهم خود او همة
اتهامات را انكار مي‌كند، آيا ارسال
اين گزارش‌ها به دادگاه با توجه...
سؤال:
مبلغ پنجاه ميليون تومان به‌عنوان
امانت به اينجانب سپرده شده است كه براي
نگهداري به حساب جاري شخصي خود واريز
کرده‌ام، طبق مقررات بانكي براي
اينجانب تسهيلاتي ازقبيل گرفتن وام و...
قائل شده‌اند، لطفاً بفرماييد دريافت
اين وام چه حكمي دارد؟
جواب:
چنا...
سوال:
در فرودگاه كار مي‌كنيم بعضي اوقات از
مسافرين فلش مموري وكول ديسك به جا
مي‌ماند و صاحبش به دنبال آن نمي‌آيد و
با توجه به اينكه احتمال دارد مطالب
مموري‌ها مربوط به نظام باشد اشياي جا
مانده را به فرودگاه تحويل نمي‌دهيم.
امحا كردن آنها يا استفاده از آن...
سؤال:
تحقيق در مسائل مالي و گزارش آن به
خصوص اگر منجر به اذيت و ورود خسارت به
آنها شود چه حكمي دارد؟
جواب:
در چهارچوب مقررات و ضوابط سازماني
اشکال ندارد، اما درصورتي كه خسارت
وارده بر اثر کوتاهي و سهل‌انگاري و...
باشد، موجب ضمان است.
منبع: جزوه احک...
سؤال:
بعضي از افراد به‌دليل اشتغال به كار
در بعد از ظهر، ناهار را در محل كار ميل
مي‌نمايند در حالي‌كه ناهار براي
افرادي است كه درمحل كار مي‌بايست
مشغول شوند، حكم خوردن ناهار چيست؟
جواب:
تخلّف از مقررات مربوط جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فت...
سوال:
خود را به ضعف زدن براي اينكه نشان
بدهيم شرايط جسمي ما آمادگي قبول
مأموريت‌هاي سخت نظامي‌گري را ندارد
چه حكمي دارد؟
جواب:
تمارض خلاف ضوابط و مقررات بوده و شرعاً
جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارا...
سوال :
آيا مسئولين مجاز به فروش اموال اسقاطي
و غيره مي‌باشند و مي‌توانند هزينه آن
را با تشخيص خود صرف كنند؟
جواب :
اگر مسئولين مطابق قوانين و مقررات حق
اذن داشته باشند مي‌توانند اموال
اسقاطي را بفروشند و هزينة آن را با
تشخيص خود صرف يگان مربوط کنند....
سؤال:
از صندوق انصار درخواست وام کردم و
صندوق وام‌هاي خود را براي مواردي
مي‌دهد که به آن نياز ندارم، آيا
مي‌توانم پس از دريافت وام، آن را
درمورد ديگري مصرف نمايم؟
جواب:
اگر وام را براي امر خاصي داده باشند
کسي‌که وام را دريافت مي‌کند
نمي‌تواند در کار دي...
سؤال:
در بعضي اوقات به خاطر اينكه بعضي نفرات
دو مسئوليت و يا بيشتر بر دوش آنان است و
يكي از مسئوليت‌هاي آنان هم پشتيباني
رده‌اي مي‌باشد موفق به نوشتن
ليست‌هاي موجودي نمي‌شوند تا به‌صورت
رسمي تحويل نفرات بدهند؛ اما در
آمارگيري كلي مي‌بينيم آمار درست و
بع...
سؤال:
از صندوق انصارسپاه براي انجام مضاربه
وام دريافت نموده و آن را به يکي از
همکاران قرض داده‌ام؛ آيا اين کار
شرعاً صحيح است يا خير؟
جواب:
آنچه دريافت کرده‌ايد حق نداريد در غير
مورد توافق و موضوع قرارداد مصرف نماييد
و تخلف از آن جايز نيست.
منبع:
جزو...
سؤال:
درصورت وقوع حادثه در مأموريت‌هاي
اداري با وسايل نقليه سازماني
درصورتيكه راننده مقصر باشد و سازمان
جبران خسارت (ديه نقص عضو و...) افراد را
بنمايد آيا ديني به عهدة راننده
مي‌باشد، حتي درصورت فوت؟
جواب:
در فرض سؤال چنانچه براساس مقررات
جبران خسارت ...
سؤال:
مشاهده شده است فردي خارج از وقت
سازماني و يا حتي در ساعات سازماني خارج
از برنامه به امر ورزش پرداخته و آسيب
ديده است و از تمام تسهيلات آن، مثل
مرخصي استعلاجي، استراحت و حتي هزينه
اتفاقات و گزارش در سابقه آسيب ديدگي و
غرامت استفاده كرده، اين چه حكمي...
سؤال:
صندوق انصار به کارکنان سپاه وام خريد
خودرو پرداخت مي‌نمايد، ولي براي وام
سود بانکي دريافت نموده و مبلغي نيز
به‌عنوان سپرده تا پايان پرداخت اقساط
بانکي در صندوق مي‌ماند، آيا دريافت
وام با اين شرايط صحيح است يا خير؟
جواب:
اگر قرض‌الحسنه باشد، اخذ ...
سؤال:
روند تسويه حساب مالي به نحوي است که
گاهي بايد فاکتور صوري تهيه شود (مثلاً
فاکتور خريد کشمش و خرما درصورتي که قند
خريداري شد) حکم شرعي آن چيست؟
جواب:
اگر قانون و مقررات چنين اختياري به
فرماندهان و يا مسئولان داده باشد،
اشکال ندارد درغيراين‌صورت، ...
سؤال:
مبلغي به‌عنوان وام مسكن از حقوق كسر
مي‌شود تا در موعد مقرر، وام خريد منزل
يا وديعة مسكن پرداخت نمايند،
درصورتيكه بنده مسكن شخصي داشته
باشم، آيا مي‌توانم وام را در امور ديگر
استفاده كنم؟
جواب:
اين‌گونه امور تابع ضوابط و مقررّات
است، اگر مشروط به...
سؤال:
تدبيرهاي فرماندهي براي عزل و نصب‌ها
يا مأموريت‌ها در يگان‌هاي نظامي،
گاهي سليقه‌اي است يا مقررات سريع
تغيير مي‌كند. آيا ذي‌نفعان و متضرران
حق پرداخت هزينه، جبران يا دريافت هزينة
اضافي دارند؟
جواب:
درصورتي که برابر مقررات بوده، حقي
برعهدة کسي نيست...
سؤال:
مبلغي را از صندوق انصار براي استفادة
خاصي قرض‌الحسنه گرفته‌ام، آيا
مي‌توانم مصرف آن را عوض نمايم؟
جواب:
اگرشرط شده است كه درمورد خاصي مصرف شود
تخلف از شرط جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوه...
سؤال:
در نظارت ستادي که گاهي راننده، پايور
مي‌باشد، پس از اتمام زمان مأموريتْ
همکاران را به منزلشان مي‌رساند و خودش
ديرتر از نفر اول به منزل مي‌رسد. آيا حق
رانندگي يا اضافه‌کاري به او تعلق
مي‌گيرد؟
جواب:
تابع قوانين و مقررات سازمان است.
منبع: جزوه احک...
سؤال:
آيا مي‌توان آرد سهميه براي سازمان
گرفت وآن را درجاهاي ديگر استفاده كرد
مثل تهيه نان و فروش آن به كارمندان وغير
كارمندان؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق عل...
سوال:
چيزي را از محل‌کار فردي برداشتن و بعد
گزارش دادن، چه حكمي دارد؟
جواب:
اگر جنبه تربيتي و آموزشي داشته باشد و
به منظور پيشگيري از سستي و سهل‌انگاري
در انجام تکاليف و مأموريت‌هاي سازماني
باشد اشکال ندارد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اسا...
سؤال:آيا مي‌توان در تحقيقات مربوط به
ارزيابي و ارزشيابي کارکنان و يا حتي در
احراز و برخورد با تخلفات آنان، از
افرادي استفاده کرد که خودشان نسبت به
انجام اعمال و رفتارهايي که از سايرين
انتظار نمي‌رود و در ارزشيابي ملاک
است، عامل نيستند؟
جواب:
مسئولان امو...
سؤال:
سازمان، تسهيلات وام جعاله در اختيارم
قرار داده، امّا از آن براي تعميرات
خودرو استفاده نموده‌ام. لطفاً حکم خدا
را بيان نماييد؟
جواب:
در فرض سؤال اگر مقررات سازماني شما را
با اعطاي وام ملزم به خريد خودرو کرده،
تخلّف از آن جايز نيست، ولي درصورت عدم...
سوال:
آوردن فرزندان به محل كار توسط كاركنان
و استفاده آنان از امكانات بيت‌المال
(صرف غذا، چايي، تلفن) و ساير امكانات در
محل كار چه حكمي دارد؟
جواب:
تابع ضوابط و مقررات سازماني است و
چنانچه استفاده در حد متعارف و با اذن
باشد اشكال ندارد.
منبع : جزوه...
سؤال:
آيا مي‌توان سوخت سهميه گرفت و آن را به
كارمند فروخت؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
اخذ سود وام توسط بانک، بيشتر از آنچه
كه دولت تعيين نموده است چه حكمي دارد؟
جواب:
اخذ سود بيشتر از آنچه قوانين و مقررات
بانکي کشور تعيين کرده است جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم ...
سؤال:
بعضي از افراد در نيروهاي مسلح در
جايگاه مصوب مشغول به خدمت هستند؛ اما
به تناسب جايگاه، فعاليت و تلاش مؤثر
ندارند، اين موضوع چه حکمي دارد؟
جواب:
کوتاهي در فعاليت و تلاش متناسب با
جايگاه و مأموريت واگذاري ضمان شرعي و
قانوني دارد.
منبع: جزوه احکام ...
سوال:
بعضي مواقع از كارت سوخت يگان استفاده
مي‌كنيم و بعد از كارت سوخت شخصي
جاي‌گزين آن مي‌كنيم، حكم آن چيست؟
جواب:
جايز نيست، مگر مصلحت بالاتري براي
سازمان در ميان باشد که دراين‌صورت با
اجازة مافوق بلامانع است.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
...
سؤال:
در بازرسي از رده‌ها مشاهده مي‌شود که
ناظران و بازرسان، به‌دنبال مچ گيري و
کشف نقاط ضعف و... مي‌باشند و از انعکاس
نقاط قوت خودداري مي‌کنند. آيا در شرع
مقدس اسلام، فلسفة وجودي نظارت و بازرسي
بر اين اصل است يا خير؟ آيا چنين نگرشي
به نظارت و بازرسي شر...
سوال:
آيا مي‌توان به كساني‌كه با خودرو
شخصي خود بعضي كارهاي سازمان را انجام
مي‌دهند از کارت سوخت سازمان كمك كرد؟
جواب:
در فرض سؤال، اگر انجام اين کار منع
قانوني نداشته و با اجازه و تدبير
فرمانده يا مسئول صاحب اختيار قانوني
باشد، اشکال ندارد.
منبع : ...
سؤال:
افرادي كه مسئول واحد هستند و از
امکانات دولتي براي ساخت‌وساز شخصي
استفاده مي‌كنند، چه حكمي دارد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سوال:
با توجه به اينكه مقام معظم رهبري
درخصوص حفظ بيت‌المال تأکيد فراوان
مي‌فرمايند. متأسفانه كاغذهاي فراواني
حيف و ميل مي‌شود، به نظر بنده با توجه
به اينكه عصر رايانه و اينترنت
مي‌باشد، نيازي به برگة دوم دربعضي از
موارد مكاتباتي نمي‌باشد؛ مي‌توان با
اس...
سؤال:
كسي كه چندسال بعضاً از اموال
بيت‌المال مانند تلفن، خودرو و غيره
به‌صورت شخصي استفاده كرده باشد، ولي
نداند چقدر بايد به بيت‌المال برگرداند
حكمش چيست؟
جواب:
بايد مقداري را که يقين دارد به
بيت‌المال بدهکار است ادا کند و احتياط
آن است به مقداري بپرد...
سؤال:
سازمان، زميني را دراختيارم قرار داده
که در آن خانه‌اي بسازم؛ امّا من به هر
دليلي آن را فروخته‌ام و يا به کسي هبه
نموده‌ام، وظيفة شرعي‌ام چيست؟
جواب:
اگر منع قانوني نداشته باشد اشکالي
ندارد و در غيراين‌صورت تصرّف و هبه‌اي
که کرده‌ايد اشکال دارد.
...
سوال:
خودروهاي نظامي که کارت سوخت آنها
به‌صورت ماهيانه شارژ مي‌شود، گاهي
پيش مي‌آيد که از اين سهميه ماهي دويست
ليتري تا پايان ماه پنجاه ليتر مصرف
مي‌شود و اگر اين مقدار تا شارژ دوم در
کارت بماند حدود پنجاه ليتر آن
مي‌سوزد، اگر مسئول يا مديري براي
جلوگير...
سؤال:
آيا معاونت نظارت، در كار تشكيلاتي
افراد مي‌تواند نظارت داشته باشد، يا
در امور شخصي آنها؟ محدودة تحقيق و
بررسي ازنظر شرعي تا کجاست؟
جواب:
تابع ضوابط و مقررات و شرح وظايف
سازماني است و محدودة کاري نظارت را
قانون و مقررات تعيين مي‌کند و تخلف از
آن ...
سوال:
ما در جايي خدمت مي‌کنيم که امکانات و
وسايل آن به‌طور عادلانه دربين
معاونت‌ها تقسيم نمي‌شود و
معاونت‌هايي مثل فرهنگي و آموزش که
بيشترين حجم کار اجرايي را دارند، از
امکانات و بودجة مختصري برخوردارند و از
طرفي برخي از معاونت‌ها از تجهيزات
بيشتري برخور...
سؤال:
آيا ناهماهنگي بين حوزة نمايندگي و
ساحفا در انتصاب مديران، بدون استعلام
امنيتي و مكتبي موجب ضمان است؟
جواب:
ناهماهنگي بين دو حوزة (نمايندگي و حفا)
اگر موجب اخلال در امور و خسارت بر
سازمان گردد جايز نيست و اگر اين امر
موجب تضييع حقوق فرد يا سازمان ...
سؤال:
آيا فرمانده يا كسي كه وسيلة نقليه
دراختيار دارد، مي‌تواند در مسير راه
به منزل يا به محل كار، فرزند يا همسرش
را برساند؟ يا وسايلي را براي منزل
خريداري كند؟
جواب:
تابع ضوابط و مقررات است و چنانچه خلاف
مقررات باشد جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ ب...
سؤال:
فروشگاه‌هاي اتکا وخدمات رفاهي
کارکنان بعضي اجناس را به‌صورت تعاوني
و با قيمتي پايين‌تر از بازار به‌وسيلة
کارت يکسان‌سازي به پايوران مي‌دهند،
بعضي از پايوران از اين کارت براي
بستگان خود نيز استفاده مي‌کنند يا خود
براي آنان خريد مي‌نمايند، آيا اين ن...
سؤال:
به‌كارگيري افراد غيرمتخصص يا
كم‌تعهد، بيش از مدت‌زمان قانوني در يك
پست، صرفاً به‌دليل هماهنگي با مسئول
بالاتر يا توجيهات ديگر چه وجه شرعي
دارد؟ آيا كاركنان براي تغيير و
جابه‌جايي افراد ناصالح براي پست‌هاي
حساس شرعاً وظيفه‌اي دارند؟
جواب:
اگر خلاف...
سؤال:
در استان محل خدمت، سالانه دوبار هزينة
رفت و برگشت با هواپيما به همراه
خانواده را پرداخت مي‌نمايند؛ حال اگر
با وسيلة شخصي خود سفر نموده و با ارائة
سند صوري و غيرواقعي هزينة آن را دريافت
كنم شرعاً اشكال دارد يا خير؟
جواب:
پرداخت مبلغ مذکور اگر مقي...
سؤال:
آيا مسئولان نظارت و نمايندگي ها و
بازرسي مجاز به دخل و تصرف در وظايف خود
به اسم تعامل با مسئولان بالاتر هستند
يا خير؟
جواب:
مسئولان بايد براساس وظايف قانوني خود
عمل کنند و تخلف از آن جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای ام...
سؤال:
اگر از بليط‌هايي که دولت به کارمندان
مي‌دهد ديگران استفاده کنند اشکال
دارد؟ مثلاً برادر من کارمند دولت است و
بليط دولتي به او مي‌دهند، اگر از همان
سهميه‌اي که به خودش مي‌دهند به من
بدهد و استفاده کنم ازلحاظ شرعي اشکال
دارد يا نه؟
جواب:
تابع مقرّر...
سوال:
وظيفه نيروهاي درجه پايين نسبت به
ارتكاب خلاف و اعمال حرام نيروهاي مافوق
چيست؟
جواب:
چنانچه مي‌تواند با وجود شرايط نهي از
منکر نمايد در غيراين صورت به مراجع
نظارتي اطلاع دهد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتش...
سوال:
اگر شخصي مدير يا مسئول كاري باشد و در
هنگام مديريّت كارهايي انجام دهد كه از
نظر شرع صحيح نباشد، آيا رفتار اين مدير
را مي‌توان به مسئول بالاتر و يا حتّي
به شخص ديگري كه مسئول نمي‌باشد گفت يا
نه؟
جواب:
اگر مخالف موازين شرعي عمل شده
مي‌توانند گزارش...
سؤال:
بعضي از مواقع در بازرسي‌هاي نظارتي
براي جلوگيري از ورود هرگونه اشياي
ممنوعه به داخل مجموعه‌هاي نظامي، کمد
لباس سربازان مورد بازرسي غيرمترقبه
قرار مي‌گيرد؛ اين نوع تفتيش وسايل
شخصي سربازان چه حکمي دارد؟
جواب:
درصورت اقتضاي مصلحت اهم و حکم قاضي،
اش...
سؤال:
در پايان جنگ بعضي از فرماندهان مقداري
آهن‌آلات يگان‌ها را از سوله‌هاي
باقيمانده، به‌عنوان هديه به تعدادي
از افراد دادند و آنها بردند و فروختند،
اين موضوع چه حكمي دارد؟
جواب:
اگر فرماندهان مطابق قوانين و مقررات
حق اذن داشته باشند جايز است وال...
سوال :
واگذاري مشاغل صوري براي دريافت مزايا
به افرادي‌كه در آن شغل خدمت نمي‌كنند
چه حكمي دارد؟
جواب :
جایز نيست
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
حکم فقهي بررسي و بازديد غيرمترقبه
تلفن همراه و... دانشجويان و پايوران
چيست؟
جواب:
اين کار ورود به حريم خصوصي افراد محسوب
شده، بدون حکم قاضي جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه ع...
سوال:
آيا مسئولان توزيع مي‌توانند هرچه
موجودي دارند براي اينکه برگشت نخورد به
هر صورت که صلاح مي‌دانند مصرف کنند؟
جواب:
به‌اندازة نياز و براساس مقررات اشکال
ندارد، ولي مصرف بيهوده و بدون دليل
مصداق اسراف و اتلاف در بيت‌المال و
گاهي موجب ضمان است.
من...
سؤال:
براثر قصور سازمان، بسياري‌از پرسنل
به‌علت تأخير در عملكرد حق‌وحقوق
متضرّر مي‌شوند، آيا از بودجة داخلي
سازمان اجازة تأمين حق‌وحقوق آنان وجود
دارد يا خير؟
جواب:
اگر برخلاف مقررات مالي سازمان باشد
جايز نيست.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
ام...
سؤال:
برخي از استادان در كلاس درس حضور مدام
نداشته يا با تأخير مراجعه کرده، ولي
حق‌التدريس كامل دريافت مي‌نمايند،
اين موضوع چه حكمي دارد؟
جواب:
در فرض سؤال آن مقدار که درکلاس درس
حضور نداشته و يا با تأخير غير‌متعارف
به کلاس مي‌روند، استحقاق اجرت ندارند...
سؤال:
اگر مسئولي به‌واسطة نفوذ يا اختياري
كه دارد به يك شهرك غيرسازماني كمك مالي
كند، مثلاً در ساخت مسجد يا ساخت مدرسه
و... ، درحالي‌كه نيروهاي آن شهرك سياسي
هستند، آيا اين اشكال شرعي وتضييع حقوق
بيت‌المال نيست؟
جواب:
اگر فرمانده يا مسئول از لحاظ قانون...
سؤال:
قريب سه‌سال حقوق ماهيانه و پاداش را
دريافت داشته ام، ولي عرفاً و قانوناً
سالي يك‌ماه حقوق به نام سنوات خدمت نيز
به كارمند پرداخت مي شود. آيا شرعاً
اين مبلغ قابل پرداخت است يا خير؟
جواب:
اگر متعارف و قانوني باشد گرفتن آن مانع
ندارد.
منبع: جزوه ...
سوال :
آيا از وسيله‌اي که درمحل كار قابل
استفاده يا قابل تعمير نيست مي‌توانيم
استفاده شخصي كنيم؟
جواب :
اگر ماليت دارد؛ به اين معنا که قابل
فروش يا استفاده، هرچند اندک، باشد،
تصرف غيرقانوني جايز نيست، ولي اگر
ماليت ندارد اشکال ندارد.
منبع:
جزوه ا...
سوال :
اگر با وسيلة نقلية سازماني در حال
مأموريت و يا برگشتن به منزل براي خريد
لوازم شخصي اقدام کنم چه حکمي دارد و در
صورت انجام دادن اين مورد، جبران آن به
چه صورت است؟
جواب :
تابع مقررات است وبدون اجازة قانوني
جايزنيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ ب...
سوال:
خوراندن مواد غذايي فاسد يا نزديک به
فاسد به نيروها جهت جلوگيري از اسراف در
بيت‌المال جايز است يا خير؟
جواب:
خوراندن غذاي فاسد به ديگران جايز نيست
و چنانچه ضرري به نيروها وارد شود، موجب
ضمان است.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني ...
سوال:
تحت فشار قرار دادن نيروهاي نظامي و سخت
گرفتن آمادرساني به آنان به دليل کمبود
بودجه يا شرايط سخت اقتصادي جايز است يا
خير؟
جواب:
مقررات در آمادرساني نيز بايد مراعات
شود و تخلف از آن جايز نيست، مگر آنکه
به‌طور طبيعي به دليل کمبود بودجه پيش
آيد.
م...
سوال:
آيا مي‌توان از امكانات سازمان به صورت
اماني تحت هر عنواني استفاده كرد؟ با
علم به اينكه عدم استفاده از وسيله موجب
مستهلك شدن آن مي‌شود مثلاً لاستيك
ماشين، باطري ماشين، زنجير چرخ و ديگر
امكانات، دوربين كامپيوتر، ماشين حساب
و دستگاه‌هاي تايپ و فتوكپي....
سؤال:
در بازرسي‌هاي نوبه‌اي، برخي کارکنان
با انجام اقدامات فريبنده، تصوير بسيار
مطلوبي ارائه مي‌کنند و بازرس هم
براساس ظواهر، گزارش را به رده‌هاي
مافوق ارسال مي‌کند و رده يا فرد مورد
نظر تشويق مي‌شود. حال سؤال اين است،
حقوق تضييع‌شده در اين مورد برعهدة
ک...
سوال :
لطفاً حکم شرعي ايجاد خسارت به اموال
بيت‌المال را که ناشي از عدم نگهداري
صحيح آنها بوده است، بفرماييد؟
جواب:
هرگونه کوتاهي در نگهداري از
بيت‌المال جايز نبوده، در صورت خسارت،
فرد مقصر ضامن است.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني بر...
سوال:
برخي مسئولان اداره‌ها از تلفن همراه
دولتي كه در اختيار دارند، دقايق قابل
توجهي براي كارهاي شخصي و يا كارهاي غير
ضروري تماس مي‌گيرند. آيا اين‌گونه
استفاده از بيت‌المال، اشكال شرعي
دارد؟
جواب:
اين‌گونه امور، تابع ضوابط و مقررات
است. اگر با اجازه م...
سوال:
چنانچه شخصيتي با قصد تطميع بخواهد به
محافظ هديه دهد، چه بايد کرد؟
جواب:
گرفتن آن حرام است.
منبع : جزوه حفاظت از شخصيت‌ها، اماکن،
فرودگاه‌ها و امنيت هوايي : بر اساس
فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم
هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق
علیه ...
سوال:
گرفتن پاداش يا هدايا از مقامات
تشريفات خارجي جهت محافظان چه حکمي
دارد؟
جواب:
چنانچه منع قانوني دارد، جايز نيست.
منبع : جزوه حفاظت از شخصيت‌ها، اماکن،
فرودگاه‌ها و امنيت هوايي : بر اساس
فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم
هدایت/ پژوهشگاه علوم ...
سوال:
در صورت ناديده‌گرفتن ظرفيت بار با
بارگير و وسايل نقليه و تخريب اموال
بيت المال، مسئوليت شرعي با کيست؟
جواب:
کساني که سبب خسارت به بيت‌المال
شده‌اند، مسئول‌اند و بايد جبران کنند.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني براساس فتاواي ام...
سوال:
آيا از وسائل اداري و دولتي ـ از قبيل
ماشين تايپ، ميز، صندلي، موتورسيکلت،
اتومبيل و غيره ـ مي‌توان جهت انجام کار
مردم در تعاوني‌ها و شوراي اسلامي
مساجد استفاده نمود؟
جواب:
تصرّف در اموال دولتي براي
استفاده‌هاي شخصي بايد طبق مقرّرات
باشد، و در غير...
سؤال:
گاهي اوقات مسئولان تحقيق منابعي براي
تحقيق انتخاب مي‌کنند که رابطة خوبي با
فرد مورد تحقيق ندارند و اين امر در
انعکاس موارد بررسي تأثير منفي
مي‌گذارد. سؤال اين است که آيا مسئولان
و متوليان امر تحقيق در انتخاب منابع
تحقيق براي اموري همچون انتصابات و ...
سوال :
مرخصي استحقاقي حق برادران پايور و
وظيفه است؛ اما گاهي شرايطي پيش مي‌آيد
که امکان مرخصي دادن وجود ندارد و هنگام
پايان خدمت سرباز چند روزي مرخصي طلبکار
مي‌شود، آيا اين مرخصي باقيمانده مصداق
حق الناس است؟ حکم شرعي آن را بيان
نماييد.
جواب:
اگر نداد...
سؤال:
درصورت نياز كاركنان، آيا مسئول اداره
مي‌تواند از بودجة سازمان به‌عنوان
قرض پرداخت كند و پس از دريافت به حساب
سازمان برگرداند؟
جواب:
اگر مسئول طبق مقررات مجاز به چنين کاري
باشد، اشكال ندارد ولي اگر مجاز نباشد،
نمي‌تواند قرض بدهد.
منبع: جزوه احکام...
سؤال:
شخصي تخلف انضباطي كه نوعاً در
آيين‌نامة انضباطي درج گرديده، مرتكب
شده است. آيا ما مجاز هستيم به سليقه يا
صلاح‌ديد خود و با تخفيف با او برخورد
كنيم؟
جواب:
برابر مقررات، برخورد با تخلف با
فرماندهان است و ملاک تصميم [شخص]
فرمانده است.
منبع: جزوه...
سؤال:
بعضي از هزينه‌ها در مأموريت‌هاست كه
اجباراً بايد هزينه شود، ولي از لحاظ
سازماني تعريفي براي اين‌گونه
هزينه‌ها نشده است، آيا اگر اين‌گونه
هزينه‌ها را در فاكتور ديگر هزينه‌هاي
تعريف شده داخل كنيم و در آن قالب
تسويه حساب كنيم صحيح است يا نه؟
جواب:
...
سؤال:
گاهي اوقات براي شخص ما ثابت مي‌شود که
در بررسي‌هايي که توسط نظارت و بازرسي
صورت گرفته است، قانوني عمل نشده است؛
مثلاً فرد بي‌گناهي، مقصر يا حق مظلومي
ضايع شده است و مواردي ازاين‌قبيل.
پيروي از اين تصميمات براي شخص ما که
آگاه به مسئله بوديم، چه حکمي...
سؤال:
از يگاني بازرسي به عمل مي‌آيد؛ و سپس
بازرسي مبلغي را به عنوان تشويقي به
فرمانده يگان مي‌دهد. فرمانده يگان آن
را بين چند نفر از دوستان خود براساس
سليقه تقسيم مي‌نمايد و شخصي که سزاوار
است بي‌نصيب مي‌ماند، حکم آن براي کسي
که پول را دريافت مي‌نمايد و ...
سوال:
به اين دليل که در نيروهاي مسلح بخشي از
اقدامات نگهداري و تعمير تجهيزات و
وسايل به عهدة تحويل گيرنده است، گاهي
اين افراد اقدام به تعمير مي‌کنند و به
دليل نداشتن تخصص کافي موجب بروز خسارت
مي‌گردند، با توجه به اينکه آنان حق
تعمير داشتند، آيا در صورت ب...
سوال :
آيا بابت پيگيري امور اداري شخصي در
درون سازمان مثل مراجعه به كارگزيني
نيروي انساني، فروشگاه، آرايشگاه،
صندوق و بهداري بايد مرخصي گرفت و اگر
كسي مقيد به اين ضوابط نباشد حكمش چيست؟
جواب:
چنانچه موارد مذکور در سؤال به لحاظ
مقررات سازمان نياز به اخ...
سؤال:
بعضاً بي توجهي و عدم دقت نظر مسئولان
بازرسي نمي‌تواند نيروهاي مسلح را به
اهداف اصلي و آرمان‌هايشان نزديک کند،
در اين مورد آيا مسئولان بازرسي که
کوتاهي کرده‌اند، ضامن‌اند؟
جواب:
قصور در اين زمينه جايز نيست و اگر موجب
ايراد خسارت به بيت‌المال گردد...
سؤال:
اگر در فرماندهي يا نمايندگي تبعيض و
بي عدالتي مشاهده گردد، تكليف كاركنان
چيست؟
جواب:
اگر يقين به وقوع تبعيض دارد و شرايط
امربه‌معروف و نهي‌ازمنکر وجود دارد،
اقدام نمايند و درصورت نياز به مافوق
گزارش شود.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس...
سؤال:
اگر بودجه‌اي كه براي پذيرايي يگان‌ها
اختصاص‌يافته در مركز استان هزينه شود،
مسئوليت شرعي به همراه خواهد داشت؟
جواب:
مصرف نمودن بودجه در غير مواردي که
اجازه داده شده جايز نيست وموجب ضمان
است، مگرآنکه با اجازة قانوني فرماندهي
باشد.
منبع: جزوه احکا...
سؤال:
بازرسي فرمايشي در مراکز نظامي
به‌گونه‌اي كه هرچه فرمانده يا مسئول
مافوق مي‌گويد بايد اطاعت شود و بازرس
هيچ‌گونه اختياري از خود نداشته باشد،
چه حکمي دارد؟
جواب:
بازرس و ناظر بايد مطابق مقررات به
وظيفة شرعي و قانوني خود عمل کند و اگر
کوتاهي نمايد، ...
سوال:
آيا مسئوليت حفاظت و نگهداري تجهيزات و
وسايل فقط مربوط به تحويل گيرنده است يا
همه در آن نقش دارند و مسئول هستند؟
جواب:
همه کساني که تجهيزات را در اختيار
دارند مسئول هستند و بايد در نگهداري و
حفاظت از بيت‌المال تلاش کنند و
تحويل‌گيرنده مسئوليت بيش...
سؤال:
حکم بازرسي‌هاي فرمايشي درصورتي که
موجب تضييع حق فردي شود يا در آينده به
سازمان آسيب بزند، چيست؟
جواب:
بازرس و ناظر بايد مطابق مقررات به
وظيفة شرعي و قانوني خود عمل کند و اگر
کوتاهي نمايد، مسئول است.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوا...
سوال:
آيا مي‌توان به بهانة اينکه تجهيزات
تعمير مي‌شوند يا زمان جنگ و درگيري
نيست، در نگهداري آن کوتاهي کرد؟
جواب:
کوتاهي در نگهداري تجهيزات جايز نيست.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني براساس فتاواي امام خامنه‌اي
سوال:
به صورت مأمور در آموزش و پرورش مشغول
به خدمت مي‌باشم اگر از امكانات آنجا
استفاده كنم مثل تلفن و...، آيا هزينه آن
را بايد به سپاه بدهم يا به آموزش
وپرورش؟
جواب:
استفاده از امکانات دولتي بدون اجازه
قانوني جايز نيست و در صورت استفاده
بايد به همان ا...
سؤال:
به‌کارگيري برخي افراد در حوزة
نمايندگي که صلاحيت انجام کار نظارت و
بازرسي را ندارند، چه حکمي دارد و راه
تشخيص اين‌گونه افراد چيست؟
جواب:
تصدي امور نظارت و بازرسي بايد براساس
مقررات و ضوابط مربوط باشد، و تخلف از آن
جايز نيست و تشخيص صلاحيت ناظران ...
سؤال:
حكم محققي كه در رابطه با كسي تحقيق
انجام مي‌دهد؛ اما براي صحت و سقم گزارش
جمع‌آوري‌شده تلاش و تحقيق نمي‌كند و
با همان قضاوت مي‌نمايد، چيست؟
جواب:
قصور در انجام مأموريت کرده است و
درصورت تضييع حق‌الناس يا بيت‌المال،
موجب ضمان است.
منبع: جزوه احکا...
سؤال:
برخي کارکنان در ماه به‌عنوان مثال صد
ساعت اضافه‌كار دارند و درهنگام پرداخت
و محاسبه درصد قابل ملاحظه‌اي از آن را
كسر مي‌نمايند، اين موضوع چه حكمي
دارد؟
جواب:
پرداخت و دريافت اضافه‌کار بايد
براساس ضوابط و مقررات باشد و تخلّف از
آن جايز نيست.
منب...
سؤال:
استفاده از البسه سازماني مانند كفش و...
در زمان استراحت و خارج از وقت اداري چه
حكمي دارد؟
جواب:
تابع مقررات است و چنانچه خلاف مقررات
باشد جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی ...
سؤال:
اعمال سليقه، ازنظر دستورها و اقدامات
اجرايي، در نظارت و بازرسي چه حكمي
دارد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام
صادق علیه السلام
سؤال:
آيا مي‌توان درحالي‌که فردي در يک پست
مشغول به خدمت مي‌باشد، با حفظ آن
مسئوليت، جايگاه ديگري را به نام او زد؟
جواب:
انتصاب کارکنان بايد مطابق قوانين و
مقررات باشد و تخلف از آن جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خام...
سؤال:
گاهي اوقات افرادي براي نظارت و بازرسي
انتخاب مي‌شوند که به‌لحاظ جايگاه و
درجه از مجموعه يا فرد نظارت‌شونده
پايين‌تر است و چه‌بسا امکان دارد فرد
بازرس نتواند واقعيات امر را گزارش کند؛
در اين فرض، تکليف بازرس چيست؟
جواب:
شرعاً و قانوناً بر بازرس وا...
سؤال:
در نظارت و بازرسي‌هايي که به‌منظور
ارزيابي توان رزم يگان‌ها صورت
مي‌گيرد، بعضاً مشاهده مي‌شود امتياز
و نمره‌اي که يگان کسب مي‌کند غيرواقعي
بوده و اين ارزيابي و نمره‌هاي
غيرواقعي به رده‌هاي بالاتر و حتي به
احتمال زياد به دفتر فرماندهي معظم کل
قوا ار...
سؤال:
آيا از ميزان بودجه موجود، مي‌توان
اضافه‌كاري خود و نيروها را بيش از
مبلغي كه قانون تعيين كرده پرداخت نمود؟
جواب:
اگر برخلاف مقررات مالي سازمان باشد
جايز نيست.
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسل...
سؤال:
افرادي در مسئوليتي به‌کارگيري
نشده‌اند، اما در جايگاهي معادل آن
جايگاه فعاليت مي‌نمايند، آيا مي‌توان
گواهي اشتغال براي جايگاهي که فرد
فعاليت نمي‌نمايد صادر نمود تا از حقوق
و مزاياي آن برخوردار گردد؟
جواب:
در اين‌گونه موارد رعايت ضوابط
ومقررات ل...
سؤال:
در بازرسي از برنامه‌ها، با چشم‌پوشي
از معايب، نمره‌اي غيرواقعي مي‌دهيم،
حكم آن چيست؟
جواب:
در بازرسي چشم‌پوشي از معايب و نمره و
گزارش غيرواقعي دادن جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژ...
سؤال:
برخي پرونده‌ها از زمان پيشنهاد
مسئوليت تا صدور حکم، مدتي به طول
مي‌انجامد، آيا فرد مي‌تواند از
ابتداي پيشنهاد مسئوليت و با انجام
وظايف آن، ازحقوق و مزاياي آن برخوردار
گردد؟ چنانچه منجر به صدور حکم مسئوليت
ايشان نگرديد و بعد از مدتي بنا به
دلايلي ا...
سؤال:
اگر بازرس به‌طور متملقانه از ردة
بازرسي شونده يا مسئولان رده تعريف و
تمجيد نمايد، حکمش چيست؟
جواب:
تملق و چاپلوسي از امور ضد اخلاقي است و
ريشه در هواي نفس و دنياپرستي دارد؛
ازاين‌رو، بر كاركنان سازمان واجب شرعي
و قانوني است كه روح خود را از اين ...
سؤال:
اگر سازمان به نيروي خود مأموريتي
محوّل كند و پول آن را ندهد و در مأموريت
بعدي پول زيادتري به او دهند آيا مي‌شود
آنها را باهم حساب كرد و مابه‌التفاوت
پول را برگرداند؟ اگر اين كار را
كرده‌ايم حالا چه كار كنيم؟ و اگر
سازمان پول نيروي خود را ندهد بايد...
سؤال:
گاهي اخباري درخصوص فردي منعکس
مي‌شود، ولي بعداً متوجه مي‌شويم که
خبر صحت نداشته است و ازآنجاکه با اين
کار حيثيت فرد مخدوش مي‌شود، حکم شرعي
گزارش و تکليف حيثيت فرد در اين شرايط
چيست؟
جواب:
گزارش و انتشار اخباري که به صحت آن
يقين حاصل نشده است، جاي...
سؤال:
ارائه و ارسال آمار و اطلاعات غلط ازسوي
رده‌ها که در سرجمع تأثيرگذار است، چه
حکمي دارد؟
جواب:
ارائة آمار و اطلاعات دروغ و خلاف واقع،
حرام است و مسئوليت شرعي و قانوني دارد.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زم...
سوال:
اينجانب مسئول کنترل کيفيت کالاهاي
توليدي در بخشي از سپاه مي‌باشم. با
توجه به نوع کار و اهميت تحويل کالا،
درخصوص تحويل به‌موقع به کارکنان،
درصورتي‌که کيفيت کالاها کمي پايين‌تر
از توافق اوليه باشد، بدون دريافت جريمه
مي‌توان کالاها را تحويل گرفت يا خ...
سؤال:
گاهي اوقات در گزارش عملکرد به مسئولان
و مقامات بالا، مجبور مي‌شويم آمار
دروغ بدهيم، نظر شما چيست؟
جواب:
اجبار نمي‌تواند عذري براي ارائة آمار
دروغ باشد؛ بنابراين اگر از روي عمد و
آگاهي باشد، حرام است.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاو...
سؤال:
معمولاً بازرسي طبق ابلاغ و در فرم‌هاي
ازقبل تعيين‌شده صورت مي‌گيرد، ولي
خيلي از موارد پنهان مي‌ماند، وظيفة
شرعي بازرس چيست؟
جواب:
مأمور بازرسي به‌جز مواردي که به وي
ابلاغ شده و جزو وظايف قانوني اوست،
تکليفي ندارد؛ ولي چنانچه به نظر وي
مواردي پنها...
سؤال:
برخي افراد به‌کارگيري شده در نظارت و
بازرسي فاقد تخصص و صلاحيت لازم
مي‌باشند؛ به‌عنوان نمونه، به‌خاطر
برخي اغراض شخصي، به‌دنبال مچ گيري و
تنبيه پرسنل مي‌باشند؛ آيا اين کار
وجهة قانوني و شرعي دارد؟
جواب:
علاوه بر گزينش نيروها، انجام وظيفة
آنها ن...
سوال:
آيا مي‌توان تمام تجهيزاتي كه در
سازمان براي مأموريت خاصي در نظر گرفته
شده از آن براي ديگر امور سازمان
استفاده كرده؟ مثلاً كاغذ و...
جواب:
اگر مقررات سازماني چنين اجازه‌اي را
مي‌دهد اشکال ندارد، در غيراين صورت
جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اد...
سؤال:
گاهي بازرس‌هاي اعزامي از مركز، فاقد
تخصص لازم در مورد بازرسي هستند و گزارش
تهيه‌شده تخصصي نيست، وظيفة ما درقبال
اين گزارش‌ها چيست؟
جواب:
ازآنجاکه به‌کارگيري افراد غيرمتخصص و
فاقد شايستگي لازم، خلاف قانون و مقررات
و موجب خسارت به سازمان مي‌شود، بر...
سؤال:
جابه‌جايي اعتبارات با سرفصل‌هاي
مشخص درسطح فرماندهان ارشد سپاه و
به‌ويژه آحاد سپاه چه حكمي دارد؟
جواب:
جابه‌جايي اعتبارات جايز نيست مگر در
شرايط اضطراري و مستند به اذن مقام
صاحب‌اختيار قانوني.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/...
سؤال:
برخي از مديران محترم كارگزيني و يا
مالي حقّ مأموريت را به‌صورت كامل و طبق
شرايط مالي نمي‌دهند و مي‌گويند
فرماندهي دستور داده است. حكم آن چيست؟
جواب:
تخلّف‌از مقررات مالي سازمان، جايز
نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انت...
سؤال:
گاهي اوقات بازرسان و ناظران با
سطحي‌نگري و اکتفا به ظواهر، قضاوت و
اظهارنظر مي‌کنند و اين امر درنتيجه،
اثر سوء داشته و موجب تضييع حقوق فرد يا
سازمان مي‌گردد. حکم اين مسئله چيست؟
آيا فرد بازرس يا ناظر مسئول است؟
جواب:
تضييع حقوق فرد يا سازمان شرعا...
سؤال:
اگر به علت عدم نظارت و بازرسي به‌موقع
و دقيق از عملكرد كاركنان و بخش‌هاي
مختلف، افراد يا آن بخش دچار برخي
خطاهاي جبران ناپذير شوند، اين امر
شرعاً چه حکمي دارد؟
جواب:
اگر کوتاهي عمدي باشد، افراد مقصر
شرعاً مسئول‌اند.
منبع: جزوه احکام نظارت و باز...
سوال:
آيا مي‌توان در خصوص صدمات جسمي پرسنل
در صورت تقصير، سندسازي و يا تنظيم
گزارش غيرواقع را به منظور جبران صدمات
او انجام داد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسل...
سوال :
کارها معمولاً به واسطه نيروها به پيش
مي‌رود و اجرا مي‌شود؛ اما تشويقي و
مزاياي آن به فرمانده تعلق مي‌گيرد حکم
شرعي اين حقوق چيست؟
جواب:
در اعمال تشويقات و تنبيهات بايد آئين
نامه انضباطي و ساير ضوابط قانوني رعايت
شود.
منبع : جزوه احکـام ادار...
سؤال:
گاهي اوقات بازرسان ازطريق مصاحبه با
فرماندهان، مديران و کارکنان يگان
بازرسي، اطلاعات مورد نياز خود را
به‌دست مي‌آورند. مکرر ديده مي‌شود که
در انتخاب اشخاص براي مصاحبه دقت لازم
نمي‌شود و افرادي براي اين کار انتخاب
مي‌شوند که اطلاعات لازم و متناسب با...
سؤال:
در مواردي که آيين‌نامه و قوانين موجود
براي برخي تخلّفات عدم رعايت مسائل
ايمني جريمه‌هايي را مقرّر ساخته، اگر
مأمور ايمني کارگاه تشخيص دهد که فرد
خاطي مستحق بخشش است و توانايي پرداخت
جريمه را ندارد، پس، تخلف وي را گزارش
نکند، چه حکمي دارد؟
جواب:
ب...
سؤال:
گاهي نظارت و بازرسي برابر ضوابط و
دستورها انجام نمي‌گيرد و مسئولان در
انجام وظايف کوتاهي مي‌کنند. حتي گاهي
مشاهده مي‌شود به گزارش‌هاي رسيده
ترتيب اثر نمي‌دهند يا در برخي موارد
گزارش‌ها بدون بررسي دقيق و کامل،
تأييد مي‌گردند، اين مسئله چه حکمي
دارد؟...
سؤال:
مسئولان قرارگاه براي گرفتن پروژه‌ها
از سازمان برنامه‌ريزي مجبورند که
مدارک مهندسي مرتبط با کار را ارائه
دهند که اين کار سبب شده است که مسئولان
از مدارک برخي از مهندسيني استفاده کنند
که در مجموعه کار نمي‌کنند و مبلغي
به‌عنوان حق مدرک به آنها داده
م...
سؤال:
در بعضي از نظارت و بازرسي‌ها مشاهده
مي‌شود كه كار به‌درستي انجام نگرفته و
موجب ضرر و زيان به بيت‌المال شده و يا
بعضي از برنامه‌ها ناقص اجرا شده و
اثربخشي و نتيجة لازم را ندارد، حتي در
مواردي زمان اجراي برنامه‌ها سپري‌شده
و قابل تجديد نيست و بودجة آ...
سؤال:
افسر نگهبان ناحيه هستم؛ در حين شب
نگهبان را مي‌بينم كه خواب رفته است.
وظيفه‌ام اين است كه به فرماندهي گزارش
بدهم، ولي تعهد مي‌گيرم و گزارش
نمي‌دهم، حكم چيست؟
جواب:
رعايت مقررات و آيين‌نامه‌ها بر همة
مسئولان و زير مجموعه‌ها واجب است و
تخلف از آن ج...
سوال:
متأسفانه در گذشته از اموال واحد محل
كارم استفاده شخصي نموده‌ام و در حال
حاضر دسترسي به آن واحد جهت برگرداندن
بدهي ندارم لطفاً بفرماييد وظيفه‌ام
چيست؟
جواب:
در صورت عدم دسترسي به واحد مربوطه مبلغ
مورد نظر را به حساب يگان مربوطه واريز
نماييد.
م...
سؤال:
اگر نظارت و بازرسي بنابر دلايلي نتيجة
گزارش را به‌موقع در اختيار مسئولان
ذي‌ربط قرار ندهد و به‌واسطة همين
تأخير، مجموعه يا سازمان متضرر گردد،
آيا ضامن است؟
جواب:
اگر دلايل تأخير موجه و قانوني باشد،
ضامن نيست؛ درغيراين‌صورت، مسئوليت آن
برعهدة کسان...
سوال:
اگر کسي از روي علم و آگاهي موجب اسراف
در سازمان شود چه حكمي دارد؟
جواب:
اسراف عمدي جايز نيست و موجب ضمان است.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام
صادق علیه السلام
سؤال:
کارمند اداره‌اي بدون هيچ‌گونه
چشم‌داشت يا لطمه‌زدن به بيت‌المال در
انجام كار ارباب‌رجوع تسريع نموده و
مراجعه كننده در پايان کار مبلغي
به‌عنوان هديه به او مي‌دهد، حکم اين
مبلغ چيست؟
جواب:
دادن هرگونه پول و غيره به کارمندان و
کارکنان ادارات براي ت...
سؤال:
اگر مدير يا کارشناس کنترل کيفيت،
دادنِ آمار واقعي را مضر به حال خود
بداند، آيا کارپرداز شرعاً مسئول است و
اگر اين کار براي حفظ موقعيت و سِمَت
باشد، چه حکمي دارد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع: جزوه احکام سازندگی/ بر اساس
فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات ...
سؤال:
با پول اداره كه در نزد ما بود براي خود
خريد شخصي مثل ميوه، گوشت و... داشته‌ايم
و پس از گذشت چندروز پول اداره را سر
جايش گذاشته‌ايم، آيا آن خريدها از
مصاديق غصب مي‌باشد؟ اگر جواب مثبت
باشد اسباب استخلاص شرعي موضوع را مرقوم
فرماييد؟
جواب:
در فرض سؤ...
سوال:
کارمندان دولت در مواردي از مزايايي
برخوردار هستند، مانند داشتن دفترچه
تعاوني و دفترچه خدمات درماني و استفاده
از بليط هواپيما، آيا مي‌توانند حق خود
را به دوستان يا نزديک‌ترين ارحام خود
واگذار نمايند؟ اگر شخصي نياز به اجناس
جيره‌بندي شده ندارد، آيا م...
سؤال:
اگر سربازي به وسيله‌اي خسارت عمدي
وارد ساخت و طبق نظر محاكم رسيدگي كننده
مجرم شناخته شد؛ اما به سبب عسر و حرج،
قدرت پرداخت خسارت را ندارد چه بايد
كرد؟
جواب:
بستگي به حکم قاضي شرع دارد.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات...
سؤال :
گاهي در شنود مأمور مجبور به شنود کل
مکالمات است و در حال شنود به مسائل شخصي
سوژه هم واقف مي‌شود. آيا لازم است کل
مکالمات را به مسئول مافوق منتقل کند يا
فقط مجاز به بيان آنچه که به اتهام مربوط
مي‌شود، مي‌باشد؟
جواب:
تنها مواردي را که مربوط به ا...
سؤال:
جبران خسارت عمدي زدن به امكانات
بيت‌المال و كسي را در جريان آن
قرارندادن، به‌عهدة چه كسي است؟
جواب:
جبران خسارت به‌عهدة شخص وارد کنندة
خسارت است و بايد جبران نمايد.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهش...
سؤال:
اگر فردي بدون اجازه وسيلة نقليه
سازمان را بردارد و با آن تمرين رانندگي
و يا هر استفاده ديگري را بنمايد و درحين
استفاده حادثه‌اي اتفاق بيفتد و بعد
فرد خاطي فرار و خود را گم نمايد و مسئول
و يا رانندة اصلي از آن بي‌اطلاع باشد،
جبران خسارت با چه كسي ا...
سؤال:
اگر فردي با ماشين سازمان تصادف کرده و
مقصر بوده است؛ اما با تنظيم سند و يا
صدور حکم مأموريت و... هزينة آن را بردوش
سازمان گذاشته است، اين مسئله چه حکمي
دارد؟
جواب:
اگر با حکم مأموريت بوده گرچه مقصر باشد
از بيمة خودرو سازمان هزينه مي‌شود،
ولي چنان...
سوال:
دربعضي ازمواقع جهت پشتيباني از
كاركنان يا مسئولان، خودروي سازمان در
اختيار افراد قرار مي‌گيرد، جهت
حمل‌ونقل اثاثيه منزل يا مصالح
ساختماني و در مجتمع‌هاي مسكوني خدمات
رفاهي كلية خودروهاي سنگين سازماني به
كارگيري مي‌شوند؟
جواب:
در فرض سؤال، چنانچه...
سؤال:
براي اجراي بعضي برنامه‌ها و يا خريد
بعضي از كالاها، اعتبار لازم وجود ندارد
آيا كارپرداز مي‌تواند بنابه دستور
مقام بالاتر خود فاكتور صوري تهيه كرده
و با اعتبار فاكتورهاي صوري، كالاي بدون
اعتبار را خريداري و فاكتور كالاي بدون
اعتبار را باطل كند؟
جوا...
سؤال:
فردي که مسئول خريد و تأمين سازمان
مي‌باشد، براي خريد به بازار مراجعه
[مي‌کند] و كالايي را تهيه مي‌نمايد و
بعداً متوجه مي‌شود كه كالاي تهيه‌شده
گران بوده و جنس مشابه در مكان ديگري با
همان كيفيت، ولي ارزان‌تر فروخته
مي‌شود، آيا فرد مسئول‌خريد، مسئول...
سؤال:
بر اثر سهل‌انگاري برخي از كاركنان،
خسارتي به وسيلة نقليه سازمان وارد
مي‌شود، آيا مسئول سازمان مي‌تواند
قسمتي از خسارت وارده را ببخشد و يا
دستور پرداخت آن را از بيت‌المال صادر
كند؟
جواب:
بخشيدن خسارت وارده به اموال سپاه چه
جزئي و چه كلي آن جايز ني...
سؤال:
فرد مسئولي به‌دليل خستگي ناشي از
پذيرفتن كارهاي غيرسازماني (فرهنگي،
اقتصادي) درخواست مي‌کند به‌صورت يك
نيروي عادي (بدون پذيرفتن مسئوليت) در
سازمان خدمت نمايد. چنانچه فرماندهي
به‌خاطر تحت فشار بودن قبول كند، آيا
افراد حقوقي و نظارتي نظير نظارت، ساحف...
سوال :
آيا قوانيني كه از جانب سلسله مراتب
(نمايندگي يا فرماندهي) ابلاغ مي‌شود
علاوه بر ضوابط سازماني جنبه شرعي نيز
دارد؟ يعني اگر فردي عامل به آن قوانين
نشد آيا مرتكب خلاف شرع شده است؟
جواب:
عمل برخلاف قوانين و مقررات ابلاغي
شرعاً جايز نيست.
منبع :...
سؤال:
عدم ثبت صحيح کارکرد افراد که آنها را
از رسيدن به حق و حقوقشان منع مي‌کند چه
حکمي دارد؟
جواب:
جايز نيست و موجب ضمان است.
منبع: جزوه احکام سازندگی/ بر اساس
فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم
هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق
علیه السلام
سؤال:
برخي مسئولان در نگهداري تجهيزات و
ابزارهاي نظامي که سرمايه‌هاي نيروي
مسلّح‌اند به‌گونه‌اي کوتاهي
مي‌کنند که درمعرض خرابي و نابودي قرار
مي‌گيرند. حکم خسارت‌هايي که به آنها
وارد مي‌شود به‌عهدة کيست؟
جواب:
کوتاهي در حفظ و نگهداري سرمايه‌هاي
نظامي ...
سوال:
اموالي از قبيل: خودرو كه در اختيار
افراد پشتيباني است، گاهي به سرقت رفته
يا مفقود مي‌گردد. مراتب طي گزارشي به
مراجع قانوني ارجاع مي‌شود و بعد از
مدتي، حكمي مبني بر پرداخت خسارت صادر
مي‌گردد. آيا مبناي قيمت خسارت
يوم‌السرقه است؟ يا روز صدور حكم؟ يا
...
سوال:
بعضي از مواقع در ماموريت‌هاي سازمان،
جهت کلاس‌هاي عقيدتيِ پايوران يا بعضي
همايش‌ها، عده‌اي از خودرو سازمان
استفاده مي‌کنند و در محل ماموريت حاضر
مي‌شوند و با خودرو سازمان از آسايشگاه
به سالن غذاخوري و کلاس‌ها و... استفاده
مي‌کنند ولي يک عده با اتوب...
سؤال:
اگر به هر دليل برخي از قوانين حاكم
بركشور يا نيروهاي مسلح درخصوص امور
حقوقي و مالي و قراردادها رعايت نشود چه
حكمي دارند؟
جواب:
تخلف از نظام اسلامي جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم...
سؤال:
آيا کارکنان شرعاً در نگهداري صحيح از
امكانات و ملزومات اداري مسئوليت
دارند؟ چنانچه سهل‌انگاري و
عدم‌مراقبت كافي باعث واردآمدن خسارت
گردد چه حكمي دارد؟
جواب:
کارکنان شرعاً موظف به حفظ و نگهداري
صحيح از بيت‌المال هستند و چنانچه عدم
مراقبت کافي و س...
سؤال:
حيف و ميل نوشت‌افزار اداري كه به‌طور
امانت دراختيار قرار مي‌گيرد، چه حكمي
دارد؟
جواب:
حرام و موجب ضمان است.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
اينجانب مأمور خريد يكي از مراكز سپاه
هستم و پس از وقت اداري نيز به‌عنوان
بازارياب يكي از شركت‌ها كار مي‌كنم،
لطفاً بفرماييد درصورت خريد از آن شركت
براي سپاه مي‌توانم درصدي به‌عنوان
حق‌العمل بازاريابي دريافت نمايم؟
جواب:
جايز نيست و درصورت دريافت...
سؤال:
اگر نظارت و بازرسي بنابر دلايلي نتيجة
گزارش را به‌موقع در اختيار مسئولان
ذي ربط قرار ندهد و به‌واسطة همين
تأخير، مجموعه يا سازمان متضرر گردد،
آيا ضامن است؟
جواب:
اگر دلايل تأخير موجه و قانوني باشد،
ضامن نيست؛ درغيراين‌صورت، مسئوليت آن
برعهدة کسا...
سوال:
چنانچه فردي مال يا اموالي از
بيت‌المال را نزد خود داشته است كه
امكان اعاده آن به عين موجود نيست و
مي‌خواهد معادل آن را تأديه نمايد،
مانند كسي كه قبل از ممنوعيت اخذ
پورسانت، ارزي در اين ارتباط دريافت
داشته و اينك مي‌بايد به بيت‌المال
اعاده نمايد. مح...
سؤال:
کارکنان بعضاً به‌طور سهو يا عمد براثر
بي‌توجهي موجبات ضرر و زيان به
بيت‌المال را فراهم مي‌نمايند،
فرماندهان دراين‌خصوص چه وظيفه‌اي
دارند؟ و آيا شرعاً بايستي غرامت اخذ
شود؟
جواب:
وظيفة فرماندهان و مديران، استيفاي ضرر
و زيان وارده به بيت‌المال مطا...
سؤال:
فردي در نظارت و بازرسي براساس تحقيقات
صورت‌گرفته، گزارشي را تهيه مي‌کند و
به مراکز بالاتر ارسال مي‌کند تا
براساس آن تصميم‌گيري شود. چند سال بعد،
متوجه مي‌شود گزارش ارائه‌شده از سوي
وي اشتباه بوده و منجر به اتخاذ تصميم
اشتباه گشته و حقوق فرد يا سازم...
سوال:
آيا ديون به بيت‌المال را در موارد
مختلفي كه عمداً يا سهواً پيش آيد،
مي‌توان به دفتر معظم‌له در قم يا
نمايندگان حضرت‌عالي يا كميتة امداد
پرداخت نمود؟ يا اينكه بايد حتماً به
حساب همان ادارة دولتي واريز گردد؟
جواب:
ديون يا عين اموال بيت‌المال، باي...
سؤال:
آيا خسارت وارده به اتومبيل سپاه که
دراثر قصور استفاده کننده ايجاد شده
است، به‌عهدة سپاه است يا شخص استفاده
کننده؟
جواب:
عيب و نقص يا تلف اگر مستند به فعل
استفاده کننده باشد وي ضامن است.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتش...
سؤال:
اگر فردي را علي‌رغم ميل باطني‌اش به
پست و مقامي منصوب کنند، آيا فرد براي
اعتراض، مي‌تواند در انجام وظايف آن
سهل انگاري كند تا او را از آن مسئوليت
بردارند؟
جواب:
جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
...
سؤال:
اولويت قايل شدن و ناديده‌گرفتن شرايط
و ضوابط از طرف مسئولان در انتصاب افراد
و ضايع کردن حق افرادي که صلاحيت لازم
را دارند، چه حکمي دارد؟
جواب:
تخلف از مقررات حرام بوده و اگر منجر به
تضييع حقوق افراد داراي صلاحيت شود،
موجب ضمان است.
منبع: جزوه ا...
سؤال:
اگر نيرويي از سازمان در حين كار
ناخواسته به وسايل ضرر برساند، يا براثر
بي‌تدبيري مديران، نيروها بدون آموزش
اوليه به‌كاري گمارده شود كه زيان
برساند حکمش چيست؟
جواب:
اگر ايراد خسارت و ضرر به بيت‌المال
به‌علت قصور يا تقصير نيروي سپاه در حين
کار نباش...
سوال:
برخي کارکنان با توجه به اينکه ورزش
رزمي جزو ابلاغ سازمان مي‌باشد از
پرداختن به آن امتناع مي‌ورزند و فقط
حضور فيزيکي دارند و آنچنان که بايستي
آمادگي بدني خود را حفظ و ارتقا دهند
انجام نمي‌دهند، حکم حقوق اين افراد
چگونه است؟
جواب:
تخلف از برنامه...
سوال:
در سپاه طبق برنامه اعلام شده هفته‌اي
سه روز ورزش است از ساعت هفت تا
هشت‌ونيم و همكاران تا لباس بپوشند و
دوش بگيرند و به حالت عادي برسند ساعت نه
مي‌شود به همين جهت در بين مراجعين پشت
درب بدبيني ايجاد مي‌شود آيا بدبين
كردن مردم به اين گونه صحيح است؟
...
سؤال:
در سير انتصاب برخي افراد (ازجمله پاسخ
به استعلامات و...) به‌واسطة توصيه و
سفارشي که از ناحية همکاران انجام
مي‌شود، تسريع صورت مي‌گيرد. آيا
دخالت‌دادن روابط شخصي در اين امور
ازلحاظ شرعي اشکال دارد؟
جواب:
قبول توصيه و سفارش از كسي، اگر مخالف
قانون ...
سؤال:
شخصي به مدّت دو سال و نيم با سازمان
گوشت كشور قراردادي [جهت حمل گوشت
به‌وسيلة كانتينرهاي يخچال‌دار از
بنادر كشور به تهران و ساير شهرستانها]
منعقد و وجه آن را دريافت و تسويه کرده
است. حال، پس از گذشت دو سال و نيم،
سازمان گوشت مي‌خواهد مبالغي به‌ع...
سؤال:
دخالت دادن روابط شخصي در انتصابات چه
حکمي دارد؟
جواب:
درصورتي‌که برخلاف قانون و مقررات
باشد، جايز نيست و چنانچه موجب
ضايع‌شدن حق کسي گردد، موجب ضمان است.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگ...
سوال:
فردي اجناس سازمان تحويل او مي‌باشد و
در توزيع دقت داشته و به سبب تأخير در
توزيع كل كالا يا اجناس آسيب مي‌بيند،
آيا فرد مسئول مي‌باشد؟
جواب:
چنانچه آسيب‌ديدن کالا يا اجناس،
منتسب به قصور يا تقصير فرد مزبور باشد،
مطابق قوانين و مقررات مسئول خواهد ...
سؤال:
اگر شخصي مقداري حقوق يا مزاياي خاصي را
كه به‌طور قانوني به او اعطا شده از
دولت طلب داشته باشد، ولي دلايل قانوني
براي اثبات حق خود دراختيار نداشته باشد
و يا قادر بر مطالبة آن نباشد، آيا جايز
است به مقدار حقّ خود از اموال دولتي كه
دراختيار دارد به‌ع...
سؤال:
خريدهاي ارزان و يا احياناً درجه دو و
بي‌كيفيت، كه بعضاً پس از تحويل به‌علت
نامناسب بودن قابل استفاده نمي‌باشند و
درصورت استفاده بر كيفيت كار اثر منفي
خواهند داشت ازنظر شرعي چه حكمي دارد؟
جواب:
خريد اقلام و نيازمندي‌هاي سازماني به
لحاظ کيفيت و قي...
سؤال:
سازمان‌دهي و انتصاب در خارج از رسته و
تخصص و تجربه که منجر به عدم پاسخ‌گويي
صحيح و عمل به دستورالعمل و ابلاغيه‌ها
مي‌گردد چه حکمي دارد؟
جواب:
در فرض سؤال جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدا...
سوال:
اگر شخصي که از خودروي سازمان استفادة
شخصي نموده باشد و الآن به خطاي خود
پي‌برده است، بخواهد جبران نمايد بايد
چه عملي انجام دهد؛ همچنين اگر او
به‌خاطر آبروي خود نتواند اين ماجرا را
مطرح نمايد، تکليف او چيست؟
جواب:
بايد مقدار استفادة شخصي را به حس...
سؤال:
انتصاب و به‌کارگيري افراد در امور
غيرتخصصي، در راستاي پيشبرد اهداف
سازماني چه حكمي دارد؟
جواب:
اگر مقررات سازماني چنين اجازه‌اي
داده باشد، در همان حد اشکال ندارد؛
درغيراين‌صورت جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامن...
سوال:
به‌كارگيري سربازان در امور خدماتي
مثل تميز كردن دستشويي، فضاي سبز، حمام،
انبار و محل و وسايل و... جوشكاري،
تعميرات بدون اخذ دستمزد چه حكمي دارد،
در زمان صلح در حالي كه اجرت حق‌الزحمه
آنان خيلي بيشتر است؟
جواب:
به‌کارگيري سربازان با رعايت اخلاق
اس...
سؤال:
عاملان خريد كه اقدام به تنظيم سند بابت
دستمزد و اجرت كار مي‌نمايند پنج درصد
بابت دارايي و مميزي به سند اضافه
مي‌نمايند، اين موضوع چه حكمي دارد؟
جواب:
چنانچه برخلاف ضوابط ومقررات باشد جايز
نيست.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای...
سوال:
دستور دادن به سربازهاي جوان در انجام
امور پست (مثل توالت شستن) كه غرور آنها
را درهم مي‌شكند آيا اشكال دارد؟ آيا
اين كار نوعي برده‌داري نيست؟ چگونه
مي‌توان اين جور مسائل را توجيه كرد؟
جواب:
به‌کارگيري جوانان عزيز سرباز اگر در
راستاي نگهداري، بهسا...
سوال:
چنانچه راننده سرباز بوده و با خوردوي
سپاه تصادف نمايد، مطابق ضوابط فعلي
سازمان حتي اگر وي به صورت سهوي و نه از
روي عمد مقصر شناخته شود، کل خسارت را
بايد شخصاً پرداخت نمايد؛ آيا چنين
رويه‌اي منصفانه و عادلانه است؟ آيا
فرمانده مي‌تواند از اعتبارات
بي...
سؤال:
بعضي مواقع از تلفن‌هاي سازماني
استفاده شخصي مي‌شود؛ باتوجه‌به اينكه
بعضاً به‌ويژه در مأموريت‌ها از
تلفن‌هاي همراه شخصي براي امور سازماني
استفاده مي‌شود، حكم چيست؟
جواب:
تصرف در بيت‌المال تابع ضوابط و مقررات
مربوطه است و به‌طورکلي استفادة از
بيت‌ا...
سوال :
آيا مي‌توان با ادعاي فردي و يا توسط
نوار همكار خود را به اتهام سياسي محكوم
كرد؟
جواب:
تا يقين حاصل نشود متهم نمودن افراد
جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی ا...
سوال:
استفاده از سربازان و كاركنان اداري
براي انجام امور شخصي چه حكمي دارد؟ آيا
مجوز مسئول مافوق در اين خصوص كفايت
مي‌كند؟
جواب:
در كلّ اين مسائل، استفاده بايد طبق
مقرّرات باشد و الّا جايز نيست و
همچنين، اگر مقرّرات خاصّي موجود نيست،
نمي‌توانند استفا...
سوال :
مطرح کردن عيوب بعضي از مسئولين و
مديران و تحليل رفتارهاي آنان در بين
همکاران با قصد اثرگذاري بر ديگران چه
حکمي دارد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی ...
سوال:
گاهي براي دريافت جنس مورد نياز
سازمان، آمارهاي غيرواقعي (بالاتر از
ميزان نياز) داده مي‌شود؛ يعني آمار
بالاتر داده مي‌شود تا کالاي تحويلي به
ميزان نياز دريافت شود، حکم آن چيست؟
جواب:
دادن آمار غيرواقعي به هر دليلي جايز
نيست.
منبع : جزوه فقه ساز...
سوال:
آيا شستشوي ماشين مسئولين توسط سربازان
صحيح است؟
جواب:
اگر خودروي سازماني باشد اشکال ندارد
در خودروي شخصي جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام
صادق علیه السلا...
سوال:
در بعضي مواقع آنقدر حجم كار بالاست كه
يك نفر دو سمت دارد و مرخصي نمي‌تواند
بگيرد در اين موارد آيا مي‌توان از
سرباز جهت انجام كار شخصي استفاده كرد؟
جواب:
بستگي به مقررات و ضوابط سازماني دارد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای ام...
سؤال:
آيا به دليل حقوقي که سازمان بايد به
افراد پرداخت کند و پرداخت نمي‌نمايد
انسان مي‌تواند نسبت به حقوق تضييع
شده‌اش از امکانات سازمان استفاده
نمايد؟
جواب:
خير، بايد استيفاي حقوق و مطالبات خود
را ازطريق سلسلة مراتب قانوني پيگيري
نمايد.
منبع:
جزوه ...
سوال:
اگر يكي از مسئولين قسمتي از ارگان‌هاي
انقلابي در محل خدمت خود مرتكب فعل حرام
و خلاف شرع و عفت اسلامي گردد، اشخاصي كه
از موضوع مطلع بوده و به مراجع بالاتر
گزارش داده‌اند، ولي با پاسخ و اقدام
مناسبي از سوي آنان روبرو نمي‌شوند،
آيا مجازند از بيم تكرار...
سوال:
حكم خودزني توسط سربازان چه مي‌باشد و
نحوة برخورد با فرد متخلف چگونه بايد
باشد؟
جواب:
حرام است و بايد مطابق قانون و مقررات
برخورد شود.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی ا...
سؤال:
اگر کسي حكم مسئوليت قسمتي را داشته
باشد و درآن قسمت هم كار كند، ولي سيستم
كه شامل بازرسي، واحد حقوقي، فرماندهي و
... است، حقوق و جايگاه آن حكم را به شخصي
ديگر بپردازد اين مسئله چه حكمي دارد؟
جواب:
بايد مطابق مقررات عمل شود و خلاف آن
جايز نيست.
م...
سؤال:
شخصي مدّتي است در سازماني مشغول به کار
است. در ابتداي کار قول استخدام به وي
داده شد و اکنون جواب منفي مي‌شنود. از
سويي حداقل دستمزد در قانون براي کارمند
پانصد تومان است و به اين شخص دويست
تومان مي‌دهند، ولي ايشان بدون آنکه
مسئولان بدانند سيصد توما...
سوال :
چيزي غير مجاز را به محل كار فردي، يا
منزل و يا داخل ماشين او بردن به منظور
تخريب او چه حكمي دارد؟
جواب:
حرام است.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام
صادق علیه السلام...
سوال:
اگر سربازي از خانواده محروم و مستمند و
ضعيف باشد، آيا مسئول و يا فرمانده
مي‌تواند او را براي كمك به خانواده از
خدمت معاف نمايد تحت عناوين مختلف و
براي او حضور منظور نمايد؟
جواب:
معافيت از خدمت سربازي بر خلاف مقررات
جايز نيست، مساعدت در چنين موا...
سوال :
اگر فرد شاغل در اداره اي (اعمّ از
خصوصي و يا دولتي) كه وظيفة او تهيه جنس
است، علي رغم وجود مراكز مختلف، به
آشنا مراجعه و شرط كند كه اگر كالا را از
تو خريداري كنم درصدي از سود حاصله را
شريك خواهم بود:
1. اين شرط، شرعاً چه حكمي دارد؟
2. درصورت ...
سؤال:
بنده را به مأموريتي فرستاده‌اند؛ اما
هيچ اضافه‌كاري به من نمي‌دهند، ولي
درآن مأموريت مقداري پول به من داده شد
تا هزينه شود، اگر از آن مبلغ تخصيصي
چيزي اضافه بماند، مي‌توانم به‌عنوان
حق‌الزحمه خودم بردارم؟
جواب:
هرگونه مطالبات بايد ازطريق قانوني ...
سوال:
آيا مسئولين مجاز هستند با سربازان در
خصوص ادامه تحصيل آنان در حين خدمت
همكاري نمايند تحت عناوين مختلف
آشنايي، گواهي صادركنند؟
جواب:
در حدي که قانون و مقررات اجازه داده
است مانعي ندارد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خام...
سوال:
برخي افراد به جهت کثرت اشتغال يا دو
مسئوليتي‌بودن فرصت تهية ليست‌هاي
موجودي‌گيري در پشتيباني رده را
ندارند؛ درصورتي‌که اين امر در
آمارگيري لازم است تا آمار درست در دست
باشد، اما در عين حال آمار کلي درست بوده
و اگر هم آسيبي به وسائل رسيده باشد
خسارت...
سؤال:
اگر انسان به‌يقين بداند كه حقي از سوي
سازمان از او كسر شده كه درواقع اين‌طور
نبوده و به‌دلايلي حق او ضايع شده و يا
دير اقدام شده و درعوض حق و حقوقي اضافه
در همان اندازه براي او آمده كه به‌ناحق
براي او اعمال شده است. آيا دراين‌صورت
با يقين به حقّ ق...
سؤال:
دونفر با شرايط يكسان استخدام مي‌شوند
بنابه ضرورت يكي را در جايگاه بالاتر و
ديگري را درجايگاه پايين‌تر به‌كار
مي‌گيرند، ولي حقوق جايگاه بالاتر را
به هردو مي‌دهند، آيا اشكال ندارد؟
جواب:
پرداخت حقوق جايگاه بالاتر به فردي که
در جايگاه پايين‌تر خدمت ...
سؤال:
گاه در گزارش دهي‌ها، فاكتورها و
بسياري موارد ديگر رعايت صداقت نمي‌شود
و براي تحويل گرفتن جنس يا بودجه بيشتر،
بزرگنمايي مي‌گردد و موارد خلاف واقع
نوشته مي‌شود. امضا كردن اين نامه‌ها،
فاكتورها، طرح‌ها و گزارش‌ها چه حكمي
دارد؟
جواب:
گزارش خلاف واقع...
سوال:
آيامي‌توان سربازان آسيب ديده و يا
معتاد را براي درمان به مراكز درماني و
ترك اعتياد معرفي كرد و آن مدت درمان را
جزو خدمت آنان محسوب كرد؟
جواب:
بستگي به قانون و مقررات سربازي دارد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای...
سؤال:
بعضي از هزينه‌هاي پادگان كه لازم و
واجب است را نمي‌توان به‌صورت عادي با
فاكتور هزينه كرد، آيا مي‌توان معادل
همان هزينة فاكتور چيز ديگري به مالي
ارائه داد؟
جواب:
بودجه و اعتبارات بايد در موارد مصوّب
هزينه شود و مصرف نمودن آن در موارد ديگر
بدون هم...
سؤال:
آيا برداشتن هزينة تلفن شخصي كه براي
كارهاي سپاه انجام گرفته از هزينه‌هاي
سپاه جايز است؟
جواب:
خودسرانه جايز نيست، ولي اگر با اجازة
مسئول يا فرماندة صاحب اختيار قانوني
باشد، مي‌تواند برابر مقررات دريافت
کند.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوا...
سؤال:
در کارهاي سازندگي، گاهي مواقع، به سبب
تعلل دولت در پرداخت بدهي خود به
قرارگاه، سپاه قادر به پرداخت بدهي خود
به تعدادي از پيمانکاران دست دوم يا
بازاريان نيست. نظر مبارک خود را در اين
خصوص بفرماييد که آيا لازم است سپاه در
جامعه خود را به اين کارها ...
سوال:
عدّه‌اي به صورت مأمور به خدمت يا به
صورت موقّت ـ مثلاً شش ماه يا يک سال و
بيشتر ـ بر حسب ضرورت و نياز در
ارگان‌هاي انقلابي مانند سپاه
پاسداران يا جهاد سازندگي به خدمت مشغول
مي‌شوند، در اين مدّت ارگان مربوطه
البسه و مايحتاج انفرادي ـ از جمله لباس
گر...
سؤال:
براي واحد خود هزينه‌اي درراستاي
مأموريت كاري انجام داده‌ايم، ولي
معمولاً موقع تسويه مي‌گويند فاكتور را
عوض كنيد و مثلاً به‌جاي فاكتورهديه
فاكتور خريد كاغذ بياوريد، حكمش چيست؟
جواب:
جابه‌جايي هرگونه فاکتورکه بيانگر
خلاف واقع است، جايز نيست.
منبع...
سؤال:
آيا پايوران مي‌توانند در مقابل عدم
دريافت حقّ اضافه‌کاري، از تلفن پادگان
براي امور شخصي استفاده نمايند؟
جواب:
تصرف در بيت‌المال تابع ضوابط و مقررات
مربوطه است و به‌طورکلي استفاده از
آنچه که جزء بيت‌المال و اموال عمومي
است فقط در مواردي که اين ام...
سؤال:
آيا تبديل فاكتور يا ارائه فاكتور صوري
براي برطرف نمودن نيازهاي ضروري جايز
است يا خير؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
بعضي اوقات به‌خاطر فشاري كه ازسوي
مديريت مالي يك مركز به قسمت‌هاي مالي
رده‌ها وارد مي‌شود براي اينكه مدارك
يا اسناد آماده باشد، مجبور به
فاكتورسازي مي‌شويم (البته فاكتورسازي
هم براساس همان پولي كه داده‌ايم و يا
همان جنسي كه خريده‌ايم صورت مي‌گيرد)...
سؤال:
اينجانب چندين سال است كه كارمند دولت
هستم، درطول مدّت خدمتم چندين بار
به‌عللي كار محوّله را صحيح و كامل
انجام نداده‌ام، ولي پولش را دريافت
كردهام لطفاً بفرماييد:
ـ آيا بايد براي جبران آن فقط در همان
اداره كار كنم يا اينكه اگر در يكي از
ارگان‌هاي...
سوال:
آيا يك فرد نظامي كه سهميه سالانه خود
را شامل كفش و پوشاك مي‌گيرد و به دليل
استفاده صحيح دوره استفاده آن طولاني
است آيا مجاز است استفاده غير مستقيم از
آن بكند مثلاً بفروشد و خرج كند؟
جواب:
در صورتي که منع قانوني نداشته باشد و
مورد سوء استفاده قرا...
سؤال:
تهيه اسناد صوري به‌منظور عدم برگشت
اعتبار چه حكمي دارد؟ درصورتيكه سند
صوري ارائه نشود بودجه برگشت داده
مي‌شود و يگان مربوط با مشكلات
عديده‌اي مواجه خواهد شد؟ حکم شرعي
دراين‌خصوص چيست؟
جواب:
بايد مطابق قانون و مقررات سازمان عمل
گردد و تخلف از آن ...
سوال:
اگر خودرو دولتي در مكاني پارك شود و
توسط افراد ديگري به آن خسارت وارد شود،
آيا هزينة آن به عهده راننده است؟
جواب:
در فرض سؤال چنانچه راننده مقصر باشد،
بايد خسارت وارده را بپردازد و او نيز
مي‌تواند جهت اخذ خسارت واردشده به
خسارت‌زننده مراجعه کند....
سؤال:
به جهت محدود بودن اعتبار در بعضي از
موارد، افسر عامل مجبور مي‌شود تا با
تهية فاكتور و اسناد صوري، از اعتبارات
ديگر پول استخراج نموده تا هزينه‌هاي
خود را به انجام رساند. اين كار از حيث
شرعي چه حكمي دارد و آيا موجب ضمان است؟
جواب:
اگر مغايرتي با ض...
سؤال:
انجام دادن اموري از جمله تعويض پلاك
خودرو، گواهينامه، گذرنامه و... بدون
پرداخت عوارض خلافي و قبوض مربوطه چه
حكمي دارد؟
جواب:
تابع مقررات و قوانين راهنمايي و
رانندگي است و تخلف از آن جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای...
سوال:
بعضي از سربازاني که در امر رانندگي
به‌كار گرفته مي‌شوند، در زمان پارك
خودرو در محل كار يا بيرون خسارتي برآن
وارد مي‌شود، آيا پرداخت خسارت به عهدة
خود آنها مي‌باشد و صحت آن براي ثبوت
چگونه است؟
جواب:
حکم سؤال قبل را دارد، ميزان براي تشخيص
تقصير ...
سؤال:
اضافه نمودن مبلغي در فاكتورهاي خريد
توسط عامل خريد چه حكمي دارد؟ و اساساً
تنظيم اسناد صوري چه حكمي دارد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سوال :
تعدادي گزارش كتبي راجع به اختلاس
اموال دولتي توسط يكي از كارمندان
دريافت گرديده كه بعد از انجام تحقيقات
در مورد اين اتهام، صحّت بعضي از آن
گزارش‌ها براي ما آشكار شده است. ولي
هنگام تحقيق از فرد متهم خود او همه
اتهامات را انكار مي‌كند، آيا ارسال
اي...
سؤال:
در معارفه‌هاي مسئولان سپاه گاهي
مشاهده مي‌شود مسئولان شهرستاني
(فرماندار، شهردار و ...) هدايايي را از
بودجة دولتي تقديم فرد توديع‌شده
مي‌نمايند؛ آيا اين هدايا شخصي است و
فرد مي‌تواند آنها را به منزل ببرد؟
جواب:
اگر از بيت‌المال باشد، تابع قوانين...
سؤال:
در مواردي طبق دستور مقام مافوق،
اقلامي براي سازمان خريداري مي‌شود كه
به‌جهت محدوديت‌هاي خاص مالي مجبور به
تهية فاكتور غير از جنس خريداري شده
مي‌شويم. اين موضوع چه حكمي دارد؟
جواب:
بستگي به ضوابط و مقررات سازماني و
اختيارات قانوني دستوردهنده دارد....
سوال:
معمولاً مرسوم است قراردادي كه در
پروژه‌هاي ساختماني، خريدها، تجهيزات،
اقلام، سفارش‌ها، صورت مي‌گيرد، جنس
تحويلي با نمونه‌هاي اول قرارداد درآن
خيلي تغييرات صورت مي‌گيرد و در ميدان
عمل مشخص مي‌شود كه آن كيفيت و كاربري
را ندارد، اما جنس تحويل داده‌شده...
سؤال:
با اسناد صوري و خريدوفروش صوري وام اخذ
مي‌شود، حكم شرعي آن چيست؟
جواب:
هرگونه اعطاي تسهيلات بايد براساس
قانون و مقررات باشد، در غيراين‌صورت
جايز نيست.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلام...
سوال :
آيا فرزندان برخي از مسئولين و
فرماندهان كه به سازمان مي‌پيوندند و
به واسطه حضور در محل‌كار بستگان خود از
امكاناتي بيشتر نسبت به ديگران
بهره‌مند مي‌شوند مشكل شرعي ندارد؟
جواب:
چنانچه برخلاف مقررات باشد جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظ...
سؤال:
درمورد بودجه، مثلاً مصرف ماهيانة
بنزين، گاهي اتفاق مي‌افتد كه به‌دليل
كم بودن مأموريت مبلغي مازاد مي‌ماند
اين درحالي‌است كه زمان ديگري با كمبود
پول به‌دليل فراواني مأموريت مواجه
مي‌شويم و در هردوره مي‌بايست بودجه يا
تا آخر مصرف شود يا عودت داده شو...
سؤال:
اگر مجرمي پيشنهاد رشوه كند، آيا مأمور
مي‌تواند آن مبلغ را دريافت و مورد را
به‌عنوان پرداخت رشوه در پرونده مجرم
اعلام و ضبط نمايد؟
جواب:
چنانچه منع قانوني نداشته باشد اشکال
ندارد.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زم...
سؤال:
براي جذب بودجه به دستور فرماندهي
فاكتورسازي مي‌كنيم، چه حكمي دارد؟
جواب:
اگر در محدودة اختيارات قانوني نباشد
جايز نيست و درهرصورت ارائه فاکتور
غيرواقعي، حکم کذب عملي را دارد.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدای...
سؤال:
چنانچه فرمانده در محيط كار، مأمور را
مجبور به گرفتن رشوه كند، باتوجه‌به
اينكه دستور فرمانده لازم‌الاجرا است،
حكم شرعي چيست؟
جواب:
چنين دستوري خلاف شرع و اجراي آن حرام
است.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت...
سوال:
هديه گرفتن از کفار (پوشاک، کفش، ساعت و
غيره) چه حکمي دارد؟
جواب:
هديه در محيط کار يکي از خطرناک‌ترين
کارهاست و بايد از دريافت آن پرهيز کرد
مگر آنکه هيچ‌گونه تطميع يا توقّع کاري
برخلاف وظائف قانوني و سازمانيِ مأمور
وجود نداشته باشد و همچنين هيچ...
سؤال:
گرفتن هدية نقدي يا هديه غيرنقدي پس از
خريد و تسويه حساب با فروشگاه چه حکمي
دارد؟
جواب:
گرفتن هدية شخصي درقبال خريد سازماني،
جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
...
سؤال:
اگر يکي از کارکنان اقدام به اخذ رشوه
نمايد و پس از آن متنبّه شود، چگونه
بايستي وجه رشوه را برگرداند؟
جواب:
بايد به صاحبش برگرداند و اگر صاحب مال
رشوه فوت کرده به ورثة قانوني وي مسترد
نمايد.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ ا...
سؤال:
آيا تأخير در پاسخ به استعلامات
ترفيعات، انتصابات يا حتي اطالة دادرسي
در رسيدگي به پرونده‌هاي تخلفاتي از
سوي نظارت و تأييد صلاحيت به‌دليل حجم
بالاي کار و... اشکال دارد؟
جواب:
اگر بر طبق مقررات و براساس دلايل موجه
صورت گرفته باشد، اشکال ندارد؛
درغي...
سوال:
اگر رعايت سياست‌هاي فرماندهي موجب
ضرر و زيان به نيروها يا بيت‌المال شود،
وظيفه چيست؟
جواب:
بايد با مشورت و ارائة طرح جلوي ضرر را
گرفت و در صورت نپذيرفتن فرماندهي به
مقامات بالاتر از او اطلاع داد
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني ب...
سؤال:
براي حفظ موقعيت و آبرو چنانچه فرد
مأمورخريد با فروشنده، توافقي را
به‌عمل آورد كه حقّ خريد براي او منظور
نمايد و يا پورسانتي را اختصاص دهد و آن
را براي بعدها نگهداري كند، وقتي فرد از
مسئوليت فوق خارج شود بعد پرداخت نمايد
و يا به حساب واريز نمايد كه ...
سؤال:
چنانچه فرمانده، مأمور يا مأموراني را
به‌خاطر اخذ رشوه بازداشت نمايد مبلغ
مورد رشوه كجا بايد صرف يا نگهداري شود؟
جواب:
درفرض سؤال اگر صاحبانشان را
مي‌شناسند بايد به آنها برگردانند و
اگر آنها را نمي‌شناسند و يا دسترسي به
آنها ممکن نباشد بايد ازطرف ...
سوال:
اگر فردي نظريه عليه يكي از مديران
مياني داشت و آن مدير او را از يكسري
امتيازات محروم نمود چه حکمي دارد؟
جواب:
اعمال غرض يا نظر شخصي در روابط سازماني
جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدا...
سؤال:
چنانچه در معامله‌اي صوري مأمور رشوه
دريافت كند و بعداً عمليات لو برود،
تكليف آن مقدار مبلغ كه به‌عنوان رشوه
صوري دريافت گرديد، چيست؟
جواب:
با رعايت ضوابط و مقررات حفاظتي درصورت
امکان به صاحبش برگردد درغيراين‌صورت
برابر مقررات ضميمه پرونده گرديده...
سؤال:
بعضي از مسئولان اقدام به اجيركردن شخص
نموده تا با پرداخت رشوه مأموران را به
اين نحوه دستگير نمايند درحالي‌كه
مي‌توان با تذكرات و يا ارشاد جلوي اين
منكر را گرفت، استفاده از اين شيوه‌ها
چه حكمي دارد؟
جواب:
اعمال‌کنترل و نظارت بر عملکرد
مأمورين ضرو...
سؤال:
اگر كسي براي سازمان خريد كند و
مغازه‌دار يك‌چيزي را در كنار خريد
سازمان به شخص به‌صورت رايگان بدهد
حكمش چيست؟
جواب:
جايز نيست و در فرض اصرار فروشنده بايد
به سازمان تحويل دهد.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدا...
سؤال:
در زمان خريد كالايي كه مورد نياز
سازمان است معمولاً فروشندگان هدايايي
نظير سررسيد يا اقلام تبليغاتي به
خريدار مي‌دهند. اقلام فوق آيا بايد در
سازمان بهره‌برداري گردد يا مي‌تواند
شخص براي خود استفاده نمايد. بعضي از
وقت‌ها اقلام فوق هيچ كارايي در ساز...
سؤال:
بعضي‌از قسمت‌هاي سازمان به‌جهت تست
کارکنان اقدام به شمارش اسكناس‌ها
نموده و با طرحي مناسب مأموران را
ازاين‌حيث كه اهل رشوه هستند يا نه
امتحان مي‌نمايند. حكم و انجام دادن اين
كار ازنظر شرعي چگونه است؟
جواب:
درفرض سؤال تابع قوانين‌ومقررات
سازمان م...
سوال :
بعضي مواقع در محل کار به ديدن همکاران
مي‌رويم و در محل کار خود نيستيم، حکم
آن چيست؟
جواب:
چنانچه برخلاف مقررات و موجب اختلال
وظايف سازماني گردد جايز نيست.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ ...
سؤال:
آيا ردكردن رشوه براي عدم گرفتاري
رشوه‌دهنده بهتر است يا اخذ و
صورت‌جلسه كردن آن؟
جواب:
رشوه دادن و رشوه گرفتن حرام و جرم است.
بنابراين مطابق مقررات واجب است
صورت‌جلسه گرديده و اقدام قانوني به
عمل آيد.
منبع:
جزوه احردكردن رشوه براي گرفتارنشدن
رش...
سؤال:
هنگام ترفيع درجة کارکنان، مسئولان
مي‌گويند چون جايگاه نداريد، براي خود
جايگاه سازماني پيدا کنيد، آيا اين
وظيفة سازمان است يا خود کارکنان؟ حق و
حقوقي که از کارکنان ضايع مي‌شود،
برعهدة کيست؟
جواب:
مسئوليت با سازمان است و درصورت تضييع
حقوق قانوني کا...
سؤال:
مأمورخريد سازمان علي‌رغم وجود مراکز
مختلف با مجوّز رئيس تشکيلات براي خريد
اقلام موردنياز به فرد آشنا مراجعه و
شرط مي‌کند که اگر کالا را از تو
خريداري کنم، درصدي از سود حاصله را
شريک خواهم بود، مجوّز رئيس دراين‌خصوص
و اين شرط شرعاً چه حکمي دارد؟
جو...
سؤال:
در مواردي مأمور پرونده به شكلي خاص
زمينة پرداخت رشوه را براي متهم فراهم
مي‌نمايد، اين کار ازنظر شرعي چه حكمي
دارد؟
جواب:
حرام است و بايد براساس قانون و مقررات
به موضوع رسيدگي و حکم آن صادر و اجرا
گردد.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای اما...
سؤال:
برخي از فروشندگان هنگام خريد اداري
مبلغي به مأمور خريد پرداخت مي‌كنند.
آيا پرداخت و دريافت آن جايز است يا خير؟
جواب:
پرداخت اين مبالغ توسط فروشنده به
مأمور خريد و دريافت آن ازسوي آنان
جايزنيست و درصورت دريافت بايد وجوه
يا كالاي دريافتي را به اد...
سؤال:
چنانچه کارمندي پس از دريافت رشوه
پشيمان شود و ابراز ندامت نمايد و
ازطرفي نشاني از رشوه‌دهنده نيز دردست
نباشد، تكليف شرعي فرد مذكور و مبلغ
رشوه چه مي‌باشد؟ اسباب استخلاص شرعي
چگونه است و چنانچه آن مأمور با آن رشوه،
اقلامي براي منزل خود خريداري كرده ...
سوال:
در سپاه بخشنامه شده كساني كه در جايگاه
18 هستند مي‌توانند از خودروي سپاه جهت
تردد از محل‌كار تا منزل استفاده كنند
حال اگر كسي كه داراي جايگاه 17 است از آن
استفاده كند چه حكمي دارد؟
جواب:
اگر خلاف مقررات ابلاغي باشد جايز نيست.
منبع : جزوه احک...
سؤال:
گاهي فروشندگان به مأمور خريد يگان به
لحاظ خريدهايي كه از آنها مي‌شود قطعه
يا اثاثيه‌اي باارزش با ميل و ارادة خود
مي‌دهند، چه حكمي دارد؟
جواب:
گرفتن آن جايز نيست و چنانچه گرفته باشد
بايد به يگان تحويل دهد.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
ا...
سؤال:
مأمور خريد براي خريد گازوئيل مركز
آموزش به پالايشگاه مراجعه، ولي براي
ايشان نوبت چندروز بعد زده مي‌شود،
ازطرفي درصورت نبود سوخت نفرات زيادي در
آموزشگاه دچار بيماري شده و در كار
اخلال به‌وجود مي‌آيد، حال اگر مأمور
خريد، مبلغي را به راننده‌ها بدهد ت...
سوال:
سوار کردن افراد غير نظامي با خودروهاي
نظامي در شهرها و مناطق، چه صورت دارد؟
جواب:
چنانچه خلاف مقرّرات نباشد مانع ندارد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام
صادق علیه ا...
سؤال:
حرمت شكني و تظاهر به امري كه در
قوانين سازمان، تخلف يا جرم
شناخته‌شده، چه حكمي براي عمل‌کننده
دارد و وظيفة مسئولان، مراجع قضايي و
كنترلي چيست؟
جواب:
جايز نيست و بر مسئولان و مراجع کنترلي
و نظارت واجب است مطابق ضوابط و مقررات
با متخلفان و مجرمان ...
سؤال:
به‌عنوان عامل خريد از مغازه‌اي براي
سازمان خريد مي‌نمايم و بعضي اوقات هم
براي خريدهاي شخصي از همان مغازه خريد
مي‌كنم. مغازه‌دار به‌خاطر خريدهاي
كلان قبلي، اجناس فعلي را كمتر از قيمت
معمول مي‌فروشد، آيا از لحاظ شرعي
ايرادي دارد؟
جواب:
بستگي به مق...
سوال:
در احكام اداري آيا امكان دارد فردي که
در اول وقت اداري با تأخير به محل كار
وارد مي‌شود به‌صورت مرخصي در آخر ماه
محاسبه نمايد؟
جواب:
بايد مطابق مقررات محاسبه و اقدام گردد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارا...
ا
سؤال:
اخذ پورسانت توسط افسر عامل براي خريد
اقلام سازماني از شركت‌ها چه حكمي
دارد؟
جواب:
جايز نيست و درصورتي‌که با اصرار شرکت
فروشنده، پورسانت را دريافت کند حقّ
تصرف شخصي ندارد، بلکه بايد موضوع را به
سازمان متبوع گزارش نموده وآنچه دريافت
کرده را به س...
سؤال:
تأخيراتي که در صدور احکام براي پذيرش
مسئوليت توسط بازرسي انجام مي‌شود و
مزاياي شغلي فرد ديرتر افزايش مي‌يابد،
به عهدة کيست و حکم شرعي آن چيست؟
جواب:
در فرض سؤال اگر تأخير عمدي و از روي
بي‌تفاوتي و سهل‌انگاري باشد و حق
به‌تأخيرافتاده تضييع شده و ق...
سؤال:
اگر كسي كه ازطرف اداره يا شركت وكيل در
خريد مايحتاج است، كالايي را كه در
بازار قيمت معيني دارد، به طمع دريافت
كمك مالي از فروشنده به قيمت بالاتري
بخرد، آيا اين خريد صحيح است؟ و آيا جايز
است كه از فروشنده به‌علت اين‌كار كمك
دريافت كند؟
جواب:
اگر ك...
سؤال:
گاه به‌منظور رفع نياز سازماني از
ارباب رجوع مبالغي اخذ مي‌گردد و
درقبال آن امور اداري آنان در اولويت
قرار مي‌گيرد، حكم شرعي آن چيست؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلام...
سؤال:
در خلال مأموريت‌ها، ردة
بازرسي‌شونده، زماني را براي خريد،
بازديد از آثار باستاني محل مأموريت يا
... براي بازرسان پيش‌بيني مي‌نمايد،
آيا مي‌توان از امکانات سازمان همچون
ماشين و... در اين امر استفاده نمود؟
جواب:
هرگونه استفاده از امکانات دولتي
(بيت...
سؤال:
آيا جايز است دو ادارة دولتي با يکديگر
به‌اين‌صورت قرارداد ببندند که قسمتي
از ساختمان مربوط به يکي از آنها تا مدّت
معيني دراختيار ادارة ديگر قرار بگيرد
مشروط براينکه آن اداره مقداري از بودجة
خود را تا زمان تخلية ساختمان پس از
انقضاي مهلت اجاره، به...
سوال :
آيا با تأخيري که درآمدن سر کار صورت
مي‌گيرد اگر اضافه کارهايي که انجام
داده مي‌شود پول اين اضافه کارها را
نگيرند جبران مي‌شود يا خير؟
جواب:
بستگي به مقررات و ضوابط سازماني دارد.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/...
سؤال:
اگر نيرويي در حفظ و نگهداري بيت‌المال
کوتاهي کند تا اينکه منجر به خسارت شود و
ازنظر مالي هم وضعيت مناسبي نداشته باشد
تکليف چيست؟
جواب:
چنانچه کوتاهي کرده، خسارت وارده را
ضامن است و بايد بپردازد؛ اگر به‌صورت
يک‌جا نمي‌تواند بپردازد تقسيط گردد و
د...
سؤال:
آيا کارمندان مي‌توانند دربرابر انجام
دادن کار ارباب رجوع هديه‌اي از آنها
بگيرند؟
جواب:
جايز نيست کارمندان دربرابر انجام کار
مشتريان که براي آن استخدام شده‌اند و
دربرابر آن هرماه حقوق دريافت مي‌کنند
از مشتريان چيزي بگيرند.
منبع:
جزوه احکام مالي/...
سؤال:
گاهي شخص به‌عنوان سرپرست مشغول به
فعاليت مي‌شود، اما جايگاه سازماني او
تغيير پيدا نمي‌کند يا با تأخير به اين
امر اقدام مي‌شود و فرد از حقوق و
مزاياي اين جايگاه محروم مي‌ماند. اين
مسئله چه حکمي دارد؟
جواب:
حکم سؤال قبل را دارد. در فرض سؤال اگر
تأخ...
سؤال:
کارکناني که در حال مأموريت با
خودروهاي سازماني مي‌باشند، چنانچه
کار شخصي براي آنان پيش آيد که لازمة آن
توقف خودرو در همان مسير مأموريت يا
همراه با تغيير جزيي مسير باشد. آيا اين
کار شرعاً اشکال دارد؟
جواب:
با اجازه فرمانده يا مسئول رده و
به‌شرطي ک...
سؤال:
سازمان، ماشيني را در اختيارم گذاشت تا
به‌عنوان راننده انجام وظيفه نمايم و
اينجانب نيز در حفظ و نگهداري آن افراط و
تفريط نکردم امّا به سرقت رفت، وظيفة
شرعي را بيان فرماييد؟
جواب:
اگر خودرو بيت‌المال در دست شما امانت
بوده و بدون تفريط و اهمال در نگ...
سؤال:
چنانچه فردي از باب تشکّر و قدرداني از
کارمند، هديه‌اي به او اهدا کند، حکمش
چيست؟ هرچند آن کارمند بدون هيچ‌گونه
چشمداشتي کاري را انجام داده باشد؟
جواب:
هديه در محيط کار و ازجانب ارباب رجوع،
يکي از خطرناک‌ترين چيزها است و هرچه
بيشتر از آن اجتناب ...
سؤال:
اگر بازرس براي راحتي و تسريع در رسيدن
به مبدأ اعزام (فرودگاه، ترمينال و...) از
آژانس استفاده نمايد، اين درحالي است که
مي‌تواند با مترو، بي.ار.تي. و... هم تردد
نموده و به مبداء اعزام شود، حکمش چيست؟
جواب:
ملاک ضوابط و مقررات سازماني مي‌باشد و
تخلف...
سؤال:
آيا ترابري که اقدام به حمل و رساندن
كالا مي‌كند درصورتيكه كالا در راه
براثر سرقت يا آتش‌سوزي تلف شود و يا
خسارت ببيند ضامن كالاست؟
جواب:
اگر مؤسسه هاي كه براي حمل و رساندن
كالا به‌مقصد اجير شده، مبادرت به حفظ
آن كالا به‌طوري كه در حمل و نقل آن...
سؤال:
هدايا اعم از نقدي، خوراکي و غيره که به
وسيلة ارباب رجوع با رضايت و طيب خاطر به
کارمندان دولت داده مي‌شوند، چه حکمي
دارند؟
جواب:
برکارمندان محترم واجب است که رابطه
آنان با همة مراجعه‌کنندگان براساس
قوانين و مقرّرات و ضوابط خاص اداره
باشد و قبول هر...
سؤال:
در برخي موارد پس از انجام دادن كار
ارباب رجوع، ايشان اقدام به خريد خوراكي
براي کارکنان مي‌نمايند. استفاده از
اين موارد در محل كار چه حكمي دارد؟
جواب:
هديه در محيط‌کار و از جانب ارباب رجوع
يکي از خطرناک‌ترين چيزهاست و هرچه
بيشتر از آن اجتناب کنيد،...
سؤال:
آيا بازرسان معاونت نظارت و تأييد
صلاحيت در زمان بازرسي از مجموعه‌هاي
متعلق به سازمان (مراکز فرهنگي تفريحي،
رستوران‌ها و...) با پيشنهاد و مجوز
مسئولان آن مراکز، مجاز به استفاده از
پذيرايي در حد ميوه يا غذا هستند يا خير؟
جواب:
چنانچه مسئولان مراکز ...
سؤال:
اگر مديري در نگهداري وسيله‌اي
سهل‌انگاري كرد و آن وسيله گم يا سرقت
شد آيا ملزم به خسارت است؟
جواب:
در فرض سؤال ضامن است و بايد خسارت را
بپردازد.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام ...
سوال :
حقوق كاركناني كه در محل كار مدام كار
نمي‌كنند و زير كار در رو هستند چگونه
است؟
جواب:
به ميزاني که کم کاري دارند نسبت به
حقوق دريافتي ضامنند.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي: بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم ا...
سؤال:
اگر مبلغ مشخصي جهت تردد افراد درحال
مأموريت در نظر گرفته شود، ولي فرد
هزينة کمتري پرداخت نمايد، آيا مجاز است
مبلغ مابه‌التفاوت را براي خود بردارد؟
جواب:
چنانچه با اجازة فرمانده يا مسئول رده
باشد، اشکال ندارد.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
...
سؤال:
اگر فردي که خودرو و يا موتورسيکلت يا
ديگر اموال نظامي در اختيارش است رعايت
تمامي جوانب را بکند و باز هم وسيلة
تحويلي به‌سرقت برود، آيا باز هم ضامن
خسارت است و متهم به سهل‌انگاري است؟
جواب:
درصورتي‌که رعايت کلية مقرّرات و
ضوابط تعيين‌شده در جوانب ...
سؤال:
گرفتن شيريني، هديه يا انعام از
کارکنان درقبال انجام كارهاي اداري
مانند ترفيع يا انتصاب چه حكمي دارد؟
جواب:
دريافت پول و يا اموال ديگر از کارکنان
درقبال انجام کارهاي اداري ازطرف
مسئولان ذي‌ربط که مکلّف به ارائة
خدمات اداري هستند، جايز نيست.
منبع:...
سؤال:
گاه افراد در برخي مأموريت‌ها يا امور
سازماني از تلفن شخصي خود درجهت امور
سازمان استفاده مي‌نمايند و معمولاً
هزينه‌اي به آنها پرداخت نمي‌شود،
آيا اين افراد مجازند به همان ميزان از
تلفن سازمان براي امور شخصي استفاده
نمايند؟
جواب:
بستگي به مقررات و...
سؤال:
حكم دريافت هديه از مسئولان يگان
بازرسي‌شونده در عمليات بازرسي چيست؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
آيا هدية مردم به کارکنان بازنشسته حكم
رشوه دارد يا خير؟
جواب:
اگر در محيط اداري و به‌قصد سودجويي از
فرد نباشد، اشکال ندارد.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه
السلام
سؤال:
خواندن نماز روي فرشي كه فرماندة
پاسگاه از شركت‌ها و يا نهادهاي خصوصي
مي‌گيرد و اهدا كننده به اميد تخفيف در
برخي تخلفات آن فرش را اهدا مي‌كند، چه
حكمي دارد؟
جواب:
اخذ اين‌گونه کمک‌هاي طمع‌کارانه
جايز نيست. درعين‌حال نماز خواندن
کارکنان روي چنين فر...
سوال :
بعضي روزها به علت خستگي، وظيفه‌ام را
در محل کار کامل انجام نداده‌ام. آيا با
نگرفتن بعضي از مزايا جبران کم‌کاري
خواهد شد؟
جواب:
نگرفتن مزايا، جبران‌کننده کم‌کاري
نيست و لازم است طبق مقررات استخدامي در
وقت اداري به وظائف خود عمل نماييد.
منبع :...
سؤال:
تحقيق و تفحص در زندگي خصوصي افراد به
منظور كنترل و تحقيق چه حكمي دارد؟
جواب:
تحقيق در مسائل خصوصي افراد که جزو
اسرار زندگي شخصي آنان محسوب مي‌شود،
بدون حکم قاضي جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
...
سؤال:
اگر شخصي بدون هيچ‌گونه چشمداشتي
هديه‌اي به پايگاه بفرستد تكليف چيست؟
جواب:
چنانچه به‌خاطر اعمال نفوذ و تطميع
کارکنان نباشد اشکال ندارد.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علی...
سوال :
انجام ندادن كار ارباب رجوع در ادارات
از طرف مسئولين فقط از باب بي‌توجهي، چه
حكمي دارد؟
جواب:
تعلّل بي‌وجه و مماطله در انجام وظايف
اداري، قانوناً خلاف و شرعاً حرام و
موجب ضمان حقوق استخدامي دريافتي نسبت
به موارد كم‌كاري يا خودداري از كارهاي
محو...
سؤال:
آيا ظن به تخلف اخلاقي مي‌تواند مجوّزي
براي ورود و تحقيق در امور اخلاقي باشد؟
جواب:
پيگيري مسائل خانوادگي افراد بدون حکم
قاضي جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام...
سؤال:
باتوجه‌به اينكه عدم پذيرش هديه از
امور غيراخلاقي و غيرشرعي است، وجوه
تمايز آن با رشوه در چيست؟
جواب:
هديه نوعاً بين خويشاوندان و همسايگان
و دوستان است و منشأ آن محبت وعلاقه‌اي
است که به يکديگر دارند، برخلاف رشوه که
منشأ آن سودجويي و منفعت‌طلبي
غ...
سوال:
مزايده‌هايي كه در پشتيباني‌ها انجام
مي‌شود، گاهي اوقات پرسنلي هستند كه
اقوام خود را در ليست مزايده ثبت‌نام
مي‌نمايند، حكم آن چیست؟
جواب:
چنانچه منع قانوني داشته باشد، جايز
نيست؛ ولي چنانچه منعي نداشته باشد و
موجب تبعيض و رانت‌خواري نشود، اشکال
ن...
سؤال:
دريافت سررسيد (تقويم) در ايام نوروز كه
ازطرف شركت‌هاي دولتي و يا خصوصي
دراختيار کارکنان و يا سربازان قرار
مي‌گيرد و جنبة تبليغاتي دارد، چه حكمي
دارد؟
جواب:
اگر موجب فساد و سوءِظن به کارکنان و
تحريک طمع‌کاران در عمل نکردن به قانون
و تضييع حقوق ديگ...
سوال:
در مزايده برخي از خودروها بعضاً
باطري، لاستيك و ساير لوازم داخلي خودرو
جابه‌جا مي‌شود، حكم شرعي چيست؟
جواب:
درصورتي‌که به رؤيت يا اطلاع خريدار
برسد و با رضايت خريداري کند، مانعي
ندارد.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني براساس فتاو...
سؤال:
چند روز از محّل کار غايب بودم ولي حاضر
ثبت شده و حقوق کامل دريافت نمودم، حال
تکليف چيست؟
جواب:
مبلغي که بابت روزهاي غيبت کسر نشده،
مي‌بايست کسر شود و به صندوق محلّ کار
برگردد و دراين حکم (برگشت به صندوق)
فرقي بين عمدوسهو نيست.
منبع: جزوه احکام م...
سؤال:
در مراسم توديع و يا بازنشستگي
کارکنان، گاهي ادارات و يا اشخاصي
هدايايي براي وي مي‌آورند، آيا اين
هدايا رشوه محسوب مي‌شود يا خير؟
جواب:
اين‌گونه امور تابع ضوابط و مقررات
سازماني است و فرماندهان و مسئولان
مي‌توانند درحدود اختيارات قانوني خود
عمل کن...
سؤال:
مراجعان اشيايي مثل فندك، چاقو، دوربين
و... را به‌عنوان يادگاري به کارکنان يا
سربازان هديه مي‌دهند، آيا اين هديه از
مصاديق رشوه است؟
جواب:
قبول اين قبيل هديه‌ها جايز نيست و
واجب است از قبول آن خودداري شود و بر
مسئولان هم واجب است از آن جلوگيري کن...
سؤال:
در عرف اداره متداول است كه به چهار تا
پنج پرونده درطول هفته رسيدگي مي‌شود،
درحالي‌كه بيش از اين مقدار نيز
انجام‌پذير است. بعضي اوقات كار زودتر
تمام مي‌شود و بنده به كارهاي شخصي
مي‌پردازم و يا براي استراحت به منزل
مي‌روم، حكم شرعي استفاده از اين ساع...
سؤال:
اگر مأموري درخصوص رسيدگي به پروندة
سربازي، كه به‌طور قانوني معاف
مي‌شود، هديه‌اي دريافت كند، حكم آن
چيست؟
جواب:
درحکم رشوه مي‌باشد و حرام است.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام...
سوال:
آيا مي‌توان سوخت سهميه گرفت وآن را به
كارمند فروخت؟
جواب:
جايز نيست.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني براساس فتاواي امام خامنه‌اي
سؤال:
گاهي مشمول غايب درقبال چشم‌پوشي از
دستگيري و اعزام وي به خدمت تا جمع‌آوري
محصول كشاورزي هدايايي را پيشنهاد
مي‌كند، اخذ آن هدايا چه حكمي دارد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه عل...
سوال :
وظيفه ما نسبت به كسي كه آگاهانه در
مقابل فرماندهي مقاومت مي‌كند و به
بهانه‌هاي مختلف آرامش رواني اعضاي
مجموعه را به هم مي‌ريزد چيست؟
جواب:
بايد مطابق آئين‌نامه انضباطي و رعايت
اخلاق اسلامي با فرد متخلف برخورد شود.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ ...
سؤال:
گاهي براي امر بازرسي در خارج از وقت
اداري، حق مأموريت و يا اضافه‌کاري در
نظر مي‌گيرند، اين حق بايد چه زمان به
او پرداخت شود (قبل از اعزام، حين
مأموريت يا بعد از انجام مأموريت)؟
جواب:
پرداخت حق مأموريت بايد مطابق مقررات و
ضوابط مربوط باشد و تخلف ا...
سوال:
متأسفانه توزيع امكانات در بعضي از
جاها ضابطه‌مند نيست و بعضي‌ها با
ارتباطات و زرنگي امكانات زيادي را
مي‌گيرند و بعضي اصلاً موفق به گرفتن
امكانات نمي‌شوند، حكم چيست؟
جواب:
توزيع امکانات و مقدورات بايد براساس
مقررات باشد و تخلف از آن جايز نيست.
...
سؤال:
آيا کسي که از تلفن سازمان دولتي براي
کار خصوصي استفاده کرده، مي‌تواند پول
آن را به سازمان دولتي بپردازد؟
جواب:
بايد به همان سازماني که بدهکار است رد
کند.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اس...
سؤال:
اگر هديه‌اي ازجانب شخصي ناشناس و در
غياب کارمند به منزل وي فرستاده شود،
باتوجه‌به ناشناس بودن اهدا كننده، آيا
مي‌توان هدية موردنظر را استفاده کرد؟
جواب:
در فرض سؤال بايد موضوع را برابر مقررات
به مسئول مافوق گزارش نمايد چنانچه آن
مسئول ازنظر قانون...
سؤال:
گاهي براي تسريع در امور اداري از مراكز
استان هدايايي توسط کارکنان در قالب
سوغات بومي تهيه و به کارکنان و مسئولان
ستادي در تهران اهدا مي‌گردد، اين
موضوع چه حكمي دارد؟
جواب:
دادن اين‌گونه هدايا و قبول آن جايز
نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس ...
سؤال:
قرار است بازرس عصر يا شب به مأموريت
اعزام گردد (بليط مأموريت براي عصر يا شب
تهيه گرديده است)؛ اما حکم مأموريت
اعزام او از صبح روز اعزام زده مي‌شود،
آيا بازرس بايد استراحت نموده و عصر به
فرودگاه، ترمينال و... براي اعزام عزيمت
نمايد يا اينکه صبح روز ...
سؤال:
اگر هديه درگيرنده آن تأثير بگذارد و
موجب برقراري ارتباطات نامناسب و يا
روابط مشکوک امنيتي شود، آيا گرفتن آن
هديه و تصرف در آن جايز است؟
جواب:
گرفتن اين هديه‌ها جايز نيست، بلکه
واجب است از قبول آنها خودداري شود.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فت...
سؤال:
آيا فرد مي‌تواند از منابع دراختيار
خودش بابت هزينة سوخت و يا استهلاك و سهم
شخصي از آن منابع به‌عنوان حقّ اياب و
ذهاب، بدون اجازه استفاده نمايد؟
جواب:
جايز نيست.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه ...
سؤال:
درصورتي‌که هديه براي چشم‌پوشي و
تغافل و عدم‌مخالفت و يا براي جلب
موافقت مسئول نسبت‌به انجام دادن بعضي
از امور باشد، قبول هديه چه حکمي دارد؟
جواب:
قبول اين قبيل هديه‌ها اشکال دارد و
بلکه ممنوع است؛ به‌طورکلي اگر تقديم
هديه به‌قصد دستيابي به هدفي ...
سؤال:
بعضي‌ها براساس عادات رايج به
كارمندان عيدي مي‌دهند و اعتقاد دارند
كه اگر اين هديه را ندهند كارهايشان به
شكل مطلوب انجام نمي‌شود، حكم اين كار
چيست؟
جواب:
اگر اين هدايا منجر به تبعيض در انجام
دادن خدمات به مشتريان شود و درنهايت
باعث فساد و ازبين رف...
سؤال:
آيا فرمانده يا كسي كه پول بيت‌المال
را دراختيار دارد، اگر در محل كارش به آن
پول براي مدتي نياز نباشد مي‌تواند
به‌عنوان قرض و برآوردن نياز شخصي از آن
پول براي مخارج شخصي استفاده كند و پس از
مدتي آن را برگرداند؟
جواب:
هرگونه تصرف و برداشت از بيت‌ال...
سؤال:
دريافت عيدي از برخي سرمايه‌داران كه
البته ازجانب آنها پرداخت مي‌شود چه
حكمي دارد؟
جواب:
قبول اين‌گونه هدايا تحت هرعنواني که
باشد جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صاد...
سؤال:
حکم فقهي دريافت اضافه کار براي
مسئولاني که در محل کار حضور ندارند،
ولي بنا به تشخيص فرمانده يا مسئول رده
اضافه‌کار دريافت مي‌کنند، چيست؟
جواب:
اگر خارج از ضوابط و مقررات باشد، حرام
است و تصرف در آن موجب ضمان خواهد بود.
منبع: جزوه احکام نظارت ...
سؤال:
به‌کارگيري کارکنان، غير از رستة
استخدامي و غير از تخصص جذب شده و صدور
حکم‌هاي صوري براي کارکنان، که حقوق و
مزاياي آن را مي‌گيرند و در آن جايگاه
خدمت نمي‌کنند، چه حکمي دارد؟
جواب:
به‌کارگيري افراد بايد طبق ضوابط و
مقررات انجام گيرد و اخذ حقوق‌ومزا...
سؤال:
سوغاتي كه سربازان در بازگشت از مرخصي
براي كاركنان مي‌آورند چه حكمي دارد؟
جواب:
در فرض سؤال اگر باعث تبعيض دربين
سربازان ديگر شود جايز نيست.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/
پژوهشگاه علوم اسلامی امام صاد...
سؤال:
كارمندي خانه‌اي دارد كه آن را اجاره
داده و خودش در يكي از خانه‌هاي سازماني
ساكن شده است، درحالي كه اين كار او خلاف
قانوني است كه تصريح مي‌كند اگر كسي
مالك خانه‌اي باشد، حق استفاده از
خانه‌هاي سازماني را ندارد،
درصورتيكه كارمند برخلاف قانون عمل
كرد...
سؤال:
در بعضي از نظارت‌ها ردة نظارت‌شونده
از اعتبارات دولتي براي ناظران در حد
محدود هديه‌اي تهيه مي‌كنند، حكم شرعي
اين امر را بفرماييد؟
جواب:
دريافت آن براي ناظر جايز نيست.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات
زمزم ه...
سؤال:
سازمان خانة سازماني در اختيارم قرار
داده که به‌مدّت پنج‌سال درآن سکونت
نمايم؛ ولي به‌مدّت شش‌سال از آن
استفاده کرده‌ام، لطفاً وظيفة شرعي‌ام
را بيان فرماييد.
جواب:
بايد مطابق مقررات اجرة‌المثل آن را به
سازمان بپردازيد و ادامه تصرّف نيز بدون
اذن ...
سؤال:
در چند جا از ديوارهاي خانة سازماني
براي قرار دادن قاب عکس سوراخ نموده‌ام
و نيز کودکم درچند قسمت ازآن نقاشي
کشيده است، آيا پس از تمام شدن موعد
مقرّر اصلاح آن لازم است يا خير؟
جواب:
بستگي به مقررات سازمان دارد.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتا...
سؤال:
اگر ردة بازرسي‌شونده غذاي ويژه‌اي
غير از غذاي رده براي بازرس پيش‌بيني و
سفارش دهد، استفاده از آن به‌لحاظ شرعي
براي بازرس چه حکمي دارد؟
جواب:
اگر اين هزينه برخلاف ضوابط و مقررات
صورت گرفته باشد، استفاده از آن درصورت
علم به مسئله، اشکال دارد و ردة
...
سؤال:
پس از جابه جايي شغلي، تغييراتي در
فيش حقوقي‌ام ايجاد شده است که دريافت
مزاياي شغل حقوقي نسبت‌به مزاياي شغل
واقعي کمتر است، وظيفه‌ام چيست؟ اگر
عکس اين موضوع باشد و دريافت بيشتراز
مزاياي شغل واقعي باشد تکليف چيست؟
جواب:
درصورت اوّل به سازمان بدهکا...
سوال:
اگرمسئولي در اجراي برنامه‌ها و يا
پاسخ نامه‌ها يک سري آمار که دقيق نيست
براي جواب دادن نامه بدهد نوشتن و ارسال
چنين نامه‌اي توسط مسئول چه حکمي دارد؟
چواب:
چنانچه با تعمد و آگاهي باشد از مصاديق
دروغ و حرام است.
منبع : جزوه احکـام اداري‌ـ نظامي:...
سؤال:
آيا جايز است از اعتباراتي غير از
اعتبارات برنامه‌اي، ناظران غيرآشکار
را تشويق نمود؟ (با توجه به کم‌بودن
اعتبارات برنامه‌اي)
جواب:
درصورت عدم منع قانوني، در چهارچوب
ضوابط و مقررات، بلامانع است.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر
اساس فتاوای امام...
سوال:
آيا مي‌توان اموال سازمان اعم از
خوراکي و... را به مستمندان اهدا نمود؟
جواب:
جايز نيست، مگر با مجوز قانوني يا اذن
مسئول صاحب‌اختيار قانوني.
منبع : جزوه فقه سازماني احکـام آماد و
پشتيباني براساس فتاواي امام خامنه‌اي
سوال:
آيا برخلاف سياست‌هاي فرماندهي
مي‌توان براي اينکه نيروها از خدمات
بهتر و بيشتري برخوردار شوند، مبناي
توزيع را تغيير داد؟
جواب:
بايد به سياست‌هاي فرماندهي عمل کرد، و
اگر نظر يا طرح مناسبي وجود دارد، بايد
با فرماندهي هماهنگ شود.
منبع : جزوه فقه س...
سوال:
منبع انتشار امواج الکترو مغناطيس
به‌طورعمده، دکل‌هاي متنوع الکترو
مغناطيس هستند که برخي از آنها خود
ماهواره‌ها، بي‌سيم‌ها، رادارها،
ارتباط بانک‌ها، دستگاه‌هاي برقي
خانگي، مانند ميکروويوها، موبايل‌ها،
ارسال تلويزيوني، ارتباط ادارات با
يکديگر هستند،...
سؤال:
براساس قانون مصوّب مجلس شوراي اسلامي،
درصورتيكه ساكنان خانه‌هاي سازماني
اقدام به تخلية منازل نکنند، به‌عنوان
متصرف عدواني شناخته شده و به‌حكم
مراجع ذي‌صلاح اجارة آنان به نرخ آزاد
محاسبه و دريافت مي‌گردد، آيا ازنظر
شرعي چنين روشي جايز است؟
جواب:...
سؤال:
اگر درخلال بازرسي معايب و نواقص ردة
بازرسي‌شونده از ديد بازرس پنهان بماند
و بازرس مبادرت به تشويق فرد يا افراد
بازرسي‌شونده نمايد، حکمش چيست؟
جواب:
اگر بر اثر کوتاهي و قصور در بررسي
نبوده، اشکال ندارد، والا موجب ضمان
است.
منبع: جزوه احکام نظارت ...
سؤال:
عده‌اي از ساكنان خانه‌هاي سازماني،
مدت سكونتشان به پايان رسيده است و
برخلاف اخطاريه‌هاي صادره ازسوي
مسئولان ذي‌ربط مبني بر تخليه، همچنان
به سکونت در منازل اصرار مي‌ورزند، حكم
شرعي خواندن نماز و ديگر تصرفات آنان
چيست؟
جواب:
اگر ازطرف مسئولان مربوط...
سوال:
اگر در مسائل اداري تمام مراحل قانوني و
اداري را طي كرديم، ولي باز كار لنگ يا
ناتمام انجام شد، آيا مي‌شود با پارتي
يا پرداخت رشوه آن کار را انجام داد؟
جواب:
پارتي‌بازي و پرداخت رشوه جايز نيست.
اتمام کار از مجاري قانوني پيگيري شود.
منبع : جزوه ...
سوال:
اسراف و تبذير در مصرف مهمات و
خوراكي‌ها در مناطق عملياتي و جنگي به
چه صورت است؟ با توجه به اينكه گاهي
جمع‌آوري دقيق مهمات و مصرف كامل
خوراكي‌ها به علت گرما و نقل و انتقالات
مشكل مي‌باشد؟
جواب:
اسراف و تبذير حرام است، و از أهم
واجبات حفظ و نگهدار...
سؤال:
آيا پرداخت حقّ شارژ در مجتمع‌هاي
مسکوني شرعاً لازم است يا نسبت به
پرداخت آن مختار هستيم؟
جواب:
عمل به ضوابط و مقررات مربوط و توافق و
قراردادي که بين ساکنان خانة سازماني و
متصّدي ذي‌ربط منعقد شده واجب است.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای ...
سؤال:
بعضي از کارمندان كه در مجتمع‌هاي
مسكوني وابسته به سازمان زندگي
مي‌كنند، از پرداخت هزينة خدماتي كه از
آنها استفاده مي‌كنند؛ مانند هزينة آب
سردوگرم، تهويه، نگهباني و غيره
خودداري مي‌كنند، حکم نماز و روزه‌شان
را بيان فرماييد؟
جواب:
هريك از مشتركين ا...
سؤال:
افرادي‌كه وظيفة آنها امور خدماتي است
و يا انبار‌دار هستند و يا اقلامي در
اختيارشان است، آيا مي‌توانند از آنها
استفاده نمايند؟
جواب:
درصورتي‌که موجب تبعيض و خلاف مقررات
باشد جايز نيست.
منبع:جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای
امام خامنه‌ای/ انتشارات ...
سؤال:
استفاده از خانه‌هاي سازماني دولتي
براي کساني‌که امکان مالي دارند يا
خانة شخصي دارند ازنظر شرعي چه حکمي
دارد؟ و اگر به‌وسيلة پارتي‌بازي و ...
به آن دست يابند، خواندن نماز درآن
اشکال دارد يا خير؟
جواب:
اگر برخلاف مقررات است جايز نيست و اگر
ازطريق ...
سؤال:
آيا اين استدلال که «از من نپرسيده‌اند
يا به سراغ من نيامده و از من نظر
نخواسته‌اند»، ازسوي کساني که
اطلاعاتي در دست دارند که براي نظارت و
بازرسي از پرسنل و سازمان مؤثر و مفيد
است، پذيرفته است؟ آيا اين افراد شرعاً
هيچ مسئوليتي ندارند؟
جواب:
درصورت...
سوال:
اگر بعضي از مسئولان از بودجه اي که
جهت خريد غذا و ميوه براي ميهمان‌هاي
رسمي اداري در اختيار آنان گذاشته
مي‌شود، سوءاستفاده کنند و آن را در
موارد ديگري مصرف نمايند، اين کار چه
حکمي دارد؟
جواب:
مصرف نمودن اموال دولتي در غير مواردي
که اجازه داده ش...
سؤال :
باتوجه‌به اينکه نمي‌شود جلوي امواج
را گرفت، اگر کسي بدون آنکه اجازه به
ارسال‌کننده داده باشد، موج ارسالي را
دريافت و مورد بهره‌برداري قرار دهد،
آيا مسئوليت شرعي متوجه اوست؟
جواب:
اين عمل اشکال دارد.
منبع:احکام فقهي جنگ الکترونيک ودفاع
سايبري...
سؤال:
خرج‌هاي اضافه و لوكس براي خانة
سازماني فرماندهان كه بعضاً سر به
ميليون‌ها تومان مي‌زند چه حكمي دارد؟
جواب:
اگر از مصاديق تجمل و اسراف و مغاير با
ضوابط و مقررات سازماني باشد حرام است.
منبع:
جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام
خامنه‌ای/ انتشارا...
سؤال:
برخي افراد به دلايلي همچون
حياتي‌بودن مسئله و سروکار داشتن با
آبرو و حيثيت افراد و... از تکميل
فرم‌هاي استعلام و پاسخ‌گويي به
سؤالات در مورد کارکنان خودداري نموده و
از همکاري با مأموران نظارت و بازرسي
امتناع مي‌ورزند. آيا اين کار شرعاً
جايز است؟ آي...
سؤال:
آيا گفتن ايرادهاي افراد و مسئولان به
بازرسي غيبت محسوب مي‌شود؟ حكم آن
چيست؟
جواب:
بيان ايرادها و گزارش آنها به مسئولان
در مورد امور علني که عنوان تجسس و غيبت
بر آنها صدق نکند، اشکال ندارد و
درصورتي که جزو مقدمات نهي‌ازمنکر باشد
واجب است.
منبع:...
سؤال:
اگر جايگاه واقعي محلّ خدمت با جايگاه
حكم صادره متفاوت باشد و باعث دريافت
حقوق بيشتري شود، حكم آن چيست؟
جواب:
صدورحكم صوري براي جايگاهي‌كه فرد در
آن اشتغال ندارد جايز نيست و دريافت
حقوق برآن‌اساس موجب ضمان است و مبلغ
اضافه بر جايگاه محلّ‌خدمت بايد...
سؤال:
آيا حمل اموات بستگان کارکنان سازمان
با آمبولانس‌هاي سازمان مجاز است؟ اگر
هزينة آن پرداخت شود چه حكمي دارد؟ اگر
از بعضي هزينه گرفته شود و از بعضي
ديگر گرفته نشود چه حكمي دارد؟
جواب:
درحدّي‌که مقررات سازماني اجازه دهد
اشکال ندارد و تبعيض در اِعم...
سؤال:
براي ارزشيابي كاركنان گاهي از همكاران
آنان سؤال‌هايي مي‌شود كه مبناي قضاوت
درخصوص كاركنان است، آيا اين عمل جايز
است، وظيفة ما چيست؟
جواب:
في‌نفسه اشکال ندارد و پاسخ‌گويي به
سؤال‌هايي که توسط مأموران رسمي تحقيق
و تفحص در چهارچوب ضوابط و مقررات انج...
سؤال:
آيا مي‌توان از امكانات سازمان
به‌صورت اماني تحت هرعنواني استفاده
كرد؟ با علم به اينكه استفاده از آن
وسيله موجب مستهلك شدن آن مي‌شود مثل
لاستيك و باطري ماشين، زنجير چرخ،
دوربين، كامپيوتر، ماشين حساب و
دستگاه‌هاي تايپ و فتوكپي؟
جواب:
در فرض سؤال ا...
سؤال:
جنسي كه به مقتضاي قانون بايد فروش آن
به صورت مزايدة علني باشد، براي فروش در
مزايده عرضه شود اما به قيمت
کارشناسي‌شده مشتري ندارد. آيا فروختن
آن به قيمتي كمتر از آن قيمت جايز است؟
جواب:
قيمتي كه به وسيلة كارشناس معيّن شده
معيار فروش در مزايده ...